Sozialarbeiter*in BA Soziale Arbeit BA Pädagogik / BA Sozialpädagogik / BA Kindheitspädagogik BA Erziehungswissenschaften Deine Aufgaben Aufbau und fachliche Führung eines neuen Teams im Rahmen der Wohngruppe Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie die strategische Ressourcenplanung Vorbereitung und Durchführung der Teambesprechungen Anleitung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Strukturierung des Alltags der jungen Menschen sowie Unterstützung in deren individuellen Entwicklungsprozessen Begleitung der jungen Menschen bei Krisen, Konflikten und schwierigen Lebenssituationen Enge Zusammenarbeit mit Eltern, Jugendämtern, Schulen, Ärzt*innen, Therapeut*innen und weiteren Kooperationspartner*innen Unterstützung bei praxisbezogenen Fragestellungen Mitarbeit und Austausch im multiprofessionellen Team Das bringst du mit eine motivierte Führungspersönlichkeit mit einer grundlegend wertschätzenden Haltung und professioneller, pädagogischer Handlungskompetenz Interesse an der Arbeit mit jungen Menschen mit Essstörungen; idealerweise erste Vorerfahrungen in diesem Bereich Kreativität und Ideen zur konzeptionellen Weiterentwicklung eines neuen Konzeptes und der Umsetzung pädagogischer Schwerpunkte im Alltag Erfahrung in der Strukturierung und Gestaltung von Hilfeprozessen pädagogische Handlungskompetenz und gerne Kenntnisse im Bereich der Traumapädagogik und der systemischen Beratung Bereitschaft, die pädagogische Professionalität kontinuierlich durch Fort- und Weiterbildungen weiterzuentwickeln Kommunikationskompetenz im Kontext unterschiedlicher Systeme (Herkunftsfamilien, Jugendämtern, Schulen, Behörden und Institutionen,Gerichten, Kinder- und Jugendpsychiatrien, Kliniken) sicheren Umgang mit gängigen Microsoft Office Programmen und Dokumentationssoftware Fahrerlaubnis Klasse B Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E9 + 50 nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Dein Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Das bringst du mit Offenheit gegenüber Vielfalt und Interkulturalität eigenverantwortliches und reflektiertes pädagogisches Handeln Wertschätzung und Empathie Flexibilität und Teamfähigkeit Einfühlungsvermögen bzgl. herausfordernder Verhaltensweisen bedingt durch Traumata und besonderer individueller Bedarfe Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in enger Anbindung an unseren Träger eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN eine planbare flexible Arbeitszeitgestaltung betriebliche Altersvorsorge tarifliche Jahressonderzahlung im November ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima Supervision kollegialer Austausch im pädagogischen Team Raum für eigene Ideen und Projekte regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Vergütungsgrundlage ist der Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Sozialarbeiter*in BA Soziale Arbeit BA Pädagogik / BA Sozialpädagogik / BA Kindheitspädagogik oder ein vergleichbarer Abschluss Deine Aufgaben Unterstützung und Strukturierung des Alltags der Eltern und deren Kind Unterstützung und Entlastung der Eltern in der Versorgung ihrer Kinder Begleitung der Väter, Mütter und Schwangeren bei Krisen, Konflikten und schwierigen Lebenssituationen Begleitung und Unterstützung bei der Kontaktaufnahme zu Ärzten, Hebammen, Kinderbetreuungseinrichtungen Förderung und Unterstützung der schulischen bzw. beruflichen Zielsetzung mit den jungen Müttern/Vätern Zusammenarbeit mit Eltern, Jugendämtern, Schulen, Ärzt*innen, Therapeut*innen und weiteren Ansprechpartner*innen gemeinsame Arbeit in einem multiprofessionellen Team Übernahme von Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten Das bringst du mit Erfahrungen im Kindesschutz und in bindungsorientierter Pädagogik Kreativität und Ideen zur konzeptionellen Weiterentwicklung unserer Angebote und der Umsetzung pädagogischer Schwerpunkte im Alltag pädagogische Handlungskompetenz und gerne Kenntnisse im Bereich der Traumapädagogik und der systemischen Beratung Bereitschaft, die pädagogische Professionalität kontinuierlich durch Fort- und Weiterbildungen weiterzuentwickeln sicheren Umgang mit gängigen Microsoft Office Programmen und Dokumentationssoftware Fahrerlaubnis Klasse B Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Dein Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Information und Aufklärung der jungen Menschen über ihre Beschwerde- und Beteiligungsrechte, über Verfahrens- und Verwaltungsverfahrensabläufe in der Kinder- und Jugendhilfe sowie ihrer entsprechenden Begleitung Kooperative Zusammenarbeit mit den Trägern der freien und öffentlichen Jugendhilfe Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit sowie bei Informationsverbreitung Austausch im und mit den Bundes- und Landesnetzwerken, kollegialer Fachaustausch Das bringst du mit fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe (SGB VIII), Verwaltungs- und Verwaltungsverfahrensrecht Interesse und Engagement, jungen Menschen vor dem Hintergrund der Machtasymmetrie zwischen ihnen und den Fachkräften der Kinder- und Jugendhilfe engagiert zu beraten, zu begleiten und zu unterstützen Beratungskompetenz, Empathie, Verhandlungsgeschick, Teamgeist, Kreativität, umfangreiche Organisationskompetenz sowie Kenntnisse über das Medienverhalten junger Menschen Verwendung des privaten PKW auch für dienstliche Zwecke - gegen angemessene und faire Kilometergeldabrechnung Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz die Mitwirkung am Aufbau eines sich in der Entwicklung befindenden Arbeitsfeldes: Einfluss und Prägung der neuen Praxisinhalte kommunale, landes- und bundesweite Netzwerktätigkeiten 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm die Möglichkeit für die Arbeit im Home Office Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Bereichernd: Ihre Perspektiven eigenverantwortliche Arbeit in einem wertschätzenden und diversitätsorientieren Arbeitsklima eine systemische Grundhaltung, flache Hierarchien und Möglichkeiten zur Mitgestaltung flexible Arbeitszeiten standortunabhängige Arbeit mit der Möglichkeit, fünf Treffpunkte in Berlin zu nutzen regelmäßig Supervision, Praxisberatung und fachlicher Austausch, u.a mit Kolleg:innen in verschiedenen Fachgruppen, Mentoring in der Einarbeitung interne und externe Fortbildungen eine unbefristete Festanstellung attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an TV-L SuE (S8b bzw. S11b entsprechend Qualifikation) mit Stadtstaatenzulage, Jahressonderzahlung; systematische Gehaltsentwicklung 30 Tage Urlaub, zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket bei einem Arbeitsvertrag mit einer Dauer von mind. 12 Monaten oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben in der Einzelarbeit mit jungen Menschen mit Beeinträchtigung: aufsuchende individuelle Förderung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen mit Beeinträchtigung bzw. qualifizierte Assistenz für junge Erwachsene mit Beeinträchtigung, schwerpunktmäßig am Nachmittag, entsprechend den für die jeweilige Hilfe vereinbarten Zielen sowie konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern/Sorgeberechtigten/gesetzlichen Betreuer:innen in der Familienhilfe: aufsuchende Unterstützung und Beratung von Familien mit Kindern mit Beeinträchtigungen, v.a. auch zu Themen die Beeinträchtigung der Kinder betreffend, entsprechend den für die jeweilige Hilfe vereinbarten Zielen Erstellen von Arbeitskonzepten/Ziel- und Handlungsplänen und Berichten zum Hilfeverlauf sowie Zusammenarbeit mit den Kostenträgern Teilnahme an qualitätssichernden Formaten wie Praxisberatung, Supervision, Unterweisungen, Fortbildungen, Teamsitzungen, Mitarbeiter:innenversammlungen Persönlich: Ihr Profil abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Rehabilitationspädagogik oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation oder staatlich anerkannter Abschluss als Heilerziehungspfleger:in / Erzieher:in Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen mit Beeinträchtigung sowie bzgl. spezifischer Förder- und Unterstützungsmethoden wünschenswert für Familienhilfe darüber hinaus: Erfahrung in der Sozialpädagogischen Familienhilfe oder in der Beratung von Familien wünschenswert Bereitschaft, mit verschiedenen Klient:innensystemen und mit Klient:innen mit unterschiedlichen Beeinträchtigungen zu arbeiten (es besteht die Möglichkeit, sich einen fachlichen Schwerpunkt aufzubauen) Bereitschaft, sich auf die jeweilige Lebenswelt der Familie einzulassen professionelles Handeln geprägt von einer systemischen Sichtweise soziale und kommunikative Fähigkeiten sowie eine den Menschen zugewandte positive Ausstrahlung und Grundhaltung Teamfähigkeit und Bereitschaft, in Hilfen im Team zu arbeiten eigenverantwortliche Arbeitsweise mit sehr guter Fähigkeit zur Selbstorganisation Bereitschaft, Neues zu lernen, Flexibilität und Fähigkeit, sich an Veränderungen anzupassen Wir freuen uns auf Sie!
Das bringst du mit Offenheit gegenüber Vielfalt und Interkulturalität eigenverantwortliches und reflektiertes pädagogisches Handeln Wertschätzung und Empathie Flexibilität und Teamfähigkeit Einfühlungsvermögen bzgl. herausfordernder Verhaltensweisen bedingt durch Traumata und besonderer individueller Bedarfe Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in enger Anbindung an unseren Träger eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN eine planbare flexible Arbeitszeitgestaltung betriebliche Altersvorsorge tarifliche Jahressonderzahlung im November ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima Supervision kollegialer Austausch im pädagogischen Team Raum für eigene Ideen und Projekte regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Vergütungsgrundlage ist der Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Jung) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/-n: Oberarzt / Oberärztin (m/w/d) Ihre Aufgaben: Teilnahme am Visiten- und HintergrunddienstFachlich kompetente und wertschätzende Führung der MitarbeiterRoutinierte Durchführung von diagnostischen StandarduntersuchungenAktive Mitarbeit bei der Entwicklung von BehandlungskonzeptenTeilnahme am RufbereitschaftsdienstDurchführung von Hausarzt- und Patientenfortbildungen Wir wünschen uns: FA für Innere Medizin und KardiologieUmfassende interventionelle Erfahrung erwünschtRoutiniert im dargestellten LeistungsspektrumGerne weitere Zusatzqualifikationen/ Schwerpunkte Wir bieten Ihnen: Eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit einer zusätzlichen Altersversorgung30 UrlaubstageGesonderte Vergütung der RufdienstePoolbeteiligungKongressurlaubAllgemeine großzügige Unterstützung von Fort- und Weiterbildungsambitionen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte bis zum 02.02.2026 an uns senden.
Website, Auftritt social media) Kooperative Zusammenarbeit mit den Trägern der freien und öffentlichen Jugendhilfe Rechnungswesen Das bringst du mit Interesse, Engagement und Neugier, die Beratenden zu unterstützen, damit die jungen Menschen in ihren Beratungs- oder Beschwerdeanliegen begleitet werden Eigeninitiative bei der Bearbeitung verschiedenster Aufgaben Erfahrungen in der Buchhaltung und Personalverwaltung Empathie, Teamgeist, Kreativität, umfangreiche Organisationskompetenz sowie Kenntnisse über das Medienverhalten junger Menschen, Pflege der Website und Social Media Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz die Mitwirkung am Aufbau eines sich in der Entwicklung befindenden Arbeitsfeldes: Einfluss und Prägung der neuen Praxisinhalte kommunale, landes- und bundesweite Netzwerktätigkeiten Raum für eigene Ideen und Projekte 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien gute Teamstrukturen und ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November kollegiale (Fach-) Beratung und Supervision Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm die Möglichkeit für die Arbeit im Home Office Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in enger Anbindung an unseren Träger eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN verschiedene Entlastungsoptionen zum Urlaub betriebliche Altersvorsorge tarifliche Jahressonderzahlung im November ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima Supervision kollegialer Austausch intensive Einzel- und Teamfachberatung regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Vergütungsgrundlage ist der Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Kooperation und Vernetzung mit Schulen, Freizeiteinrichtungen, Psychotherapeut*innen und anderen sozialen Einrichtungen Erstellen von Berichten und Protokollen Teilnahme an Hilfeplangesprächen und Koordination und Umsetzung von Hilfeplanzielen Unterstützung im Verselbständigungsprozess Übernahme von Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten Das bringst du mit vielseitige pädagogische Handlungskompetenz und Interesse an der kreativen Entwicklung individueller Lösungen Kompetenz und Freude im Umgang mit besonders herausfordernden Verhaltensweisen junger Menschen Erfahrung in der Strukturierung und Ausgestaltung von Hilfeplanungen und -prozessen sowie ein sicherer Umgang im Dokumentations- und Berichtswesen eine positive, wertschätzende Grundeinstellung in der Arbeit mit jungen Menschen Bereitschaft und Offenheit für die persönliche Entwicklung im Team Interesse an Evaluation und konzeptioneller Entwicklung Fahrerlaubnis für PKW Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in enger Anbindung an unseren Träger eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN eine planbare flexible Arbeitszeitgestaltung betriebliche Altersvorsorge tarifliche Jahressonderzahlung im November ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima Supervision kollegialer Austausch im pädagogischen Team Raum für eigene Ideen und Projekte regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Vergütungsgrundlage ist der Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in enger Anbindung an unseren Träger eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN verschiedene Entlastungsoptionen zum Urlaub betriebliche Altersvorsorge tarifliche Jahressonderzahlung im November ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima Supervision kollegialer Austausch intensive Einzel- und Teamfachberatung regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Vergütungsgrundlage ist der Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
B. in den Abendstunden oder am Wochenende (keine Nachtdienste) Kreativität, Ideen zur konzeptionellen Weiterentwicklung unserer Angebote, Umsetzung pädagogischer Schwerpunkte im Alltag verlässliche Kooperation mit unterschiedlichen Leistungsträgern Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der eigenen pädagogischen Professionalität z.B. im Rahmen von Fort- und Weiterbildung Erfahrung im Umgang mit Office-Anwendungen und Dokumentationssicherheit Führerschein Klasse B und die Bereitschaft den eigenen PKW im Bedarfsfall für dienstliche Fahrten zu nutzen Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E9 nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in enger Anbindung an unseren Träger eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN verschiedene Entlastungsoptionen zum Urlaub betriebliche Altersvorsorge tarifliche Jahressonderzahlung im November ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima Supervision kollegialer Austausch intensive Einzel- und Teamfachberatung regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Vergütungsgrundlage ist der Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Moderation von Teamveranstaltungen Koordinative Aufgaben im Erziehungsstellenbereich Reflektieren der eigenen Arbeit im Fachberatungs-Team und in der Supervision Mitarbeit bei der Weiterentwicklung qualitativer Standards Wir wünschen uns eine vielseitige pädagogische Handlungskompetenz und das Interesse an der kreativen Entwicklung individueller Lösungen ein sicheres Berichtswesen und Kommunikationskompetenz zu unterschiedlichen Systemen (Herkunftsfamilien, Jugendämtern, Schulen, Behörden und Institutionen, Gerichten, Kinder- und Jugendpsychiatrien) eine positive, wertschätzende Grundeinstellung in der beratenden Arbeit mit jungen Menschen und Fachkräften Fähigkeit und Bereitschaft auf Bedarfe und Krisen in der Fallzuständigkeit einzugehen eine enge Kooperationsfähigkeit mit dem Team Fachberatung, Erziehungsstellen und der Bereichsleitung sicheren (schriftlichen) Umgang mit den gängigen Softwareprogrammen und Arbeit mit trägerinterner Dokumentationssoftware Führerschein für PKW Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien und partizipative Arbeitsansätze ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision, Teamsitzung und Fortbildung Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Bereichernd: Ihre Perspektiven eigenverantwortliche Arbeit in einem wertschätzenden und diversitätsorientieren Arbeitsklima eine systemische Grundhaltung, flache Hierarchien und Möglichkeiten zur Mitgestaltung flexible Arbeitszeiten standortunabhängige Arbeit mit der Möglichkeit, fünf Treffpunkte in Berlin zu nutzen regelmäßig Supervision, Praxisberatung und fachlicher Austausch, u.a mit Kolleg:innen in einer Fachgruppe Autismus, Mentoring in der Einarbeitung interne und externe Fortbildungen eine unbefristete Festanstellung attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an TV-L SuE (S11b) mit Stadtstaatenzulage, Jahressonderzahlung; systematische Gehaltsentwicklung 30 Tage Urlaub, zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto betriebliche Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket bei einem Arbeitsvertrag mit einer Dauer von mind. 12 Monaten oder zum Deutschlandticket Job Verantwortungsvoll: Ihre Aufgaben aufsuchende individuelle, autismusspezifische Förderung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen und/oder individuelle Assistenz für junge Erwachsene im Autismus-Spektrum, schwerpunktmäßig am Nachmittag, entsprechend den für die jeweilige Hilfe vereinbarten Zielen konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern/Sorgeberechtigten/gesetzlichen Betreuer:innen Erstellen von Ziel- und Handlungsplänen/Hilfeplanungen und Berichten zum Hilfeverlauf sowie Zusammenarbeit mit den Kostenträgern Teilnahme an qualitätssichernden Formaten wie Praxisberatung, Supervision, Unterweisungen, Fortbildungen, Teamsitzungen, Mitarbeiter:innenversammlungen Persönlich: Ihr Profil abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Rehabilitationspädagogik oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen im Autismus-Spektrum Kenntnisse über Methoden der autismusspezifischen Förderung Bereitschaft, mit verschiedenen Klient:innensystemen und ggf. auch mit Klient:innen mit anderen Beeinträchtigungen zu arbeiten Bereitschaft, sich auf die jeweilige Lebenswelt der Familie einzulassen professionelles Handeln geprägt von einer systemischen Sichtweise soziale und kommunikative Fähigkeiten sowie eine den Menschen zugewandte positive Ausstrahlung und Grundhaltung Teamfähigkeit und Bereitschaft, in Hilfen im Team zu arbeiten eigenverantwortliche Arbeitsweise mit sehr guter Fähigkeit zur Selbstorganisation Bereitschaft, Neues zu lernen, Flexibilität und Fähigkeit, sich an Veränderungen anzupassen Wir freuen uns auf Sie!
Gesundheitsförderung (Vergünstigung im Fitnessbereich, Prämien) Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung: (1) Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag. (2) Im Medizinisch Psychologisch Therapeutischen Bereich halten wir vergünstigte Angebote vor, z.
Die Weiterbildung erfolgt im Rahmen eines auf die Intensivmedizin zugeschnittenen strukturierten Curriculums. Wir bieten Ihnen: • Eine Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKA einschließlich Poolbeteiligung und einer zusätzlichen Altersversorgung sowie eine Vielfalt an Mitarbeiterbenefits • Arbeitszeitregelungen, die sowohl die gesetzlichen Vorgaben als auch die Wünsche und Vorstellungen unserer Ärzt*innen erfüllen • Administrative Entlastung durch Kodierfachkräfte • Blutentnahmedienst 7 Tage/Woche • Zeitliche und finanzielle Förderung von Fortbildungsveranstaltungen • Vollständige Kostenerstattung für den Erwerb der Fachkunde Strahlenschutz bzw.
Standort des deutschen Zentrums für psychische GesundheitFacharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie Hohes Engagement und Freude in der Zusammenarbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien Begeisterung für professionelle Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie in Versorgung, Lehre und Forschung Hohe Motivation und Freude an der Gestaltung von Behandlungsstrukturen und der Implementierung moderner Behandlungskonzepte German language required: C1 LevelEine verantwortungsvolle Oberarzt Stelle TV-Ärzte mit viel Gestaltungsspielraum in einem modernen Universitätsklinikum Möglichkeit zwischen Vollzeit oder Teilzeit Beschäftigung zu wählen Eine unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechten Vergütung als Oberarzt nach TV Ärzte an Universitätskliniken 30 Urlaubstage bei 40 Wochenstunden Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Karrierechancen in Forschung und LehreAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Kooperation und Vernetzung mit Schulen, Freizeiteinrichtungen, Psychotherapeut*innen und anderen sozialen Einrichtungen Erstellen von Berichten und Protokollen Teilnahme an Hilfeplangesprächen und Koordination und Umsetzung von Hilfeplanzielen Unterstützung im Verselbständigungsprozess Übernahme von Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten Das bringst du mit Eine positive, wertschätzende Grundeinstellung in der Arbeit mit jungen Menschen und ihren Familien vielseitige pädagogische Handlungskompetenzen und Organisationsfähigkeit Bereitschaft und Offenheit für die persönliche Entwicklung im Team und in der Strukturierung und Ausgestaltung von Hilfeprozessen hohe zeitliche Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst mit wechselnden Dienstzeiten sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und verlässliches, strukturiertes Berichtswesen Führerschein Klasse B Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in enger Anbindung an unseren Träger eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN verschiedene Entlastungsoptionen zum Urlaub betriebliche Altersvorsorge tarifliche Jahressonderzahlung im November ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima Supervision kollegialer Austausch intensive Einzel- und Teamfachberatung regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Vergütungsgrundlage ist der Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Zudem wird aktiv geforscht zur Weiterentwicklung der Kinder- und Jugendpsychiatrie.Approbierter Assistenzarzt im letzten Weiterbildungsjahr Engagement und Freude in der Zusammenarbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien Begeisterung für universitäre Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie Hohe Motivation die Facharzt Ausbildung am Universitätsklinikum zeitnah abzuschließen German language required: C1 LevelEine unbefristete Oberarzt Stelle unmittelbar im Anschluss an die bestandene Facharzt Ausbildung Eine leistungsgerechten Vergütung als Oberarzt nach TV Ärzte an Universitätskliniken Möglichkeit zwischen Vollzeit oder Teilzeit Beschäftigung zu wählen 30 Urlaubstage bei 40 Wochenstunden Die einmalige Gelegenheit Ihre Facharzt Ausbildung in einem Universitätsklinikum voller Weiterbildungsermächtigung abzuschließenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Für den Standort Borkum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Schulbegleitung (m/w/d) in Teilzeit Das bringst du mit eine positive, wertschätzende Grundeinstellung in der Arbeit mit jungen Menschen vielseitige pädagogische Handlungskompetenzen und Interesse an der kreativen Entwicklung individueller Lösungen verlässliche Kooperation mit Lehrkräften, Eltern, Jugendamt und anderen Institutionen gerne mit pädagogischer Ausbildung und/oder Zusatzqualifikation im Bereich der Schulbegleitung Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Grundlage ist der Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Sozialpädagogik / Pädagogik / Heilpädagogik Das bringst du mit eine positive, wertschätzende Grundeinstellung in der Arbeit mit jungen Menschen vielseitige pädagogische Handlungskompetenzen und Interesse an der kreativen Entwicklung individueller Lösungen verlässliche Kooperation mit Lehrkräften, Eltern, Jugendamt und anderen Institutionen Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN sowie ggf. Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Grundlage ist der Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Mitarbeitenden Rabatte, betriebliche Altersversorgung, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, Jobrad-Leasing Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Gesundheits- u. Sportaktivitäten (z.B. Yoga, Rückenfit) Wir fördern die persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, z.B. in unserer eigenen Akademie
Die Dachstiftung Diakonie sucht für die Standorte Braunschweig und Gifhorn der Venito Diakonische Gesellschaft für Kinder, Jugendliche und Familien zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher:innen, Heilerziehungspfleger:innen, Heilpägagog:innen, (Sozial-) Pädagog:innen, Fachkräfte mit vergleichbarer Ausbildung Wochenarbeitszeit: Vollzeit (38,5 Stunden; ggf. Teilzeit möglich) Entgeltgruppe: E8a (TV DN) Befristung: unbefristet Deine Aufgaben: Betreuung von Mädchen und Jungen und jungen Erwachsenen (auch mit psychischen Erkrankungen)Einzelgespräche und BeratungenElternarbeitVerwaltungsarbeit/BerichtswesenZusammenarbeit mit interner und externer Verwaltung, mit Kliniken, Ärzten und TherapeutenFreizeitpädagogische Initiativen Dein Profil: Abschluss als Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Heilerziehungspfleger:in, Heilpädagog:in, Religionspädagog:in oder alternativ abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder vergleichbarRessourcenorientierte Arbeitsweise mit systemischem AnsatzMöglichst Berufserfahrung in der Kinder- und JugendarbeitVerständnis für unterschiedliche psychische Auffälligkeiten und KrankheitsbilderLösungsorientierte und systemische GrundhaltungRespektvoller und würdevoller Umgang mit den Klientinnen und externen Partnern auch in schwierigen SituationenEDV-KenntnisseFührerschein Kl.
Zudem wird aktiv geforscht zur Weiterentwicklung der Kinder- und Jugendpsychiatrie.Approbierter Facharzt Kinder- und Jugendpsychiatrie Hohes Engagement und Freude in der Zusammenarbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien Begeisterung für universitäre Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie in Versorgung, Lehre und Forschung Hohe Motivation zur Wahrnehmung von Leitungsverantwortung Freude an der Gestaltung von Behandlungsstrukturen und der Implementierung moderner Behandlungskonzepte German language required: C1 LevelEine verantwortungsvolle Oberarzt Stelle TV-Ärzte mit viel Gestaltungsspielraum in einem modernen Universitätsklinikum Eine unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechten Vergütung als Oberarzt nach TV Ärzte an Universitätskliniken Möglichkeit zwischen Vollzeit oder Teilzeit Beschäftigung zu wählen 30 Urlaubstage bei 40 Wochenstunden Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Karrierechancen in Forschung und LehreAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss Grundlage ist der Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Sozialpädagogik / Pädagogik / Heilpädagogik gerne mit Erfahrung im Bereich der Schulbegleitung Das bringst du mit eine positive, wertschätzende Grundeinstellung in der Arbeit mit jungen Menschen vielseitige pädagogische Handlungskompetenzen und Interesse an der kreativen Entwicklung individueller Lösungen verlässliche Kooperation mit Lehrkräften, Eltern, Jugendamt und anderen Institutionen Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN sowie ggf. Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Grundlage ist der Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Mitarbeitenden Rabatte, betriebliche Altersversorgung, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, Jobrad-Leasing Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Gesundheits- u. Sportaktivitäten (z.B. Yoga, Rückenfit) Wir fördern die persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, z.B. in unserer eigenen Akademie
Wir legen Wert auf eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch Wertschätzung und ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet. Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Kooperation und Vernetzung mit Schulen, Freizeiteinrichtungen, Psychotherapeut*innen und anderen sozialen Einrichtungen Erstellen von Berichten und Protokollen Teilnahme an Hilfeplangesprächen und Koordination und Umsetzung von Hilfeplanzielen Unterstützung im Verselbständigungsprozess Übernahme von Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten Das bringst du mit vielseitige pädagogische Handlungskompetenz und Interesse an der kreativen Entwicklung individueller Lösungen Kompetenz und Freude im Umgang mit besonders herausfordernden Verhaltensweisen junger Menschen Erfahrung in der Strukturierung und Ausgestaltung von Hilfeplanungen und -prozessen sowie ein sicherer Umgang im Dokumentations- und Berichtswesen eine positive, wertschätzende Grundeinstellung in der Arbeit mit jungen Menschen Interesse an Evaluation und konzeptioneller Entwicklung Bereitschaft, die pädagogische Professionalität kontinuierlich durch Fort- und Weiterbildungen weiterzuentwickeln sicheren Umgang mit gängigen Microsoft Office Programmen und Dokumentationssoftware Fahrerlaubnis für PKW Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Kooperation und Vernetzung mit Schulen, Freizeiteinrichtungen, Psychotherapeut*innen und anderen sozialen Einrichtungen Erstellen von Berichten und Protokollen Teilnahme an Hilfeplangesprächen und Koordination und Umsetzung von Hilfeplanzielen Unterstützung im Verselbständigungsprozess Übernahme von Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten Das bringst du mit vielseitige pädagogische Handlungskompetenz und Interesse an der kreativen Entwicklung individueller Lösungen Kompetenz und Freude im Umgang mit besonders herausfordernden Verhaltensweisen junger Menschen Erfahrung in der Strukturierung und Ausgestaltung von Hilfeplanungen und -prozessen sowie ein sicherer Umgang im Dokumentations- und Berichtswesen eine positive, wertschätzende Grundeinstellung in der Arbeit mit jungen Menschen Interesse an Evaluation und konzeptioneller Entwicklung Bereitschaft, die pädagogische Professionalität kontinuierlich durch Fort- und Weiterbildungen weiterzuentwickeln sicheren Umgang mit gängigen Microsoft Office Programmen und Dokumentationssoftware Fahrerlaubnis für PKW Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Kooperation und Vernetzung mit Schulen, Freizeiteinrichtungen, Psychotherapeut*innen und anderen sozialen Einrichtungen Erstellen von Berichten und Protokollen Teilnahme an Hilfeplangesprächen und Koordination und Umsetzung von Hilfeplanzielen Unterstützung im Verselbständigungsprozess Übernahme von Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten Das bringst du mit vielseitige pädagogische Handlungskompetenz und Interesse an der kreativen Entwicklung individueller Lösungen Kompetenz und Freude im Umgang mit besonders herausfordernden Verhaltensweisen junger Menschen Erfahrung in der Strukturierung und Ausgestaltung von Hilfeplanungen und -prozessen sowie ein sicherer Umgang im Dokumentations- und Berichtswesen eine positive, wertschätzende Grundeinstellung in der Arbeit mit jungen Menschen Interesse an Evaluation und konzeptioneller Entwicklung Bereitschaft, die pädagogische Professionalität kontinuierlich durch Fort- und Weiterbildungen weiterzuentwickeln sicheren Umgang mit gängigen Microsoft Office Programmen und Dokumentationssoftware Fahrerlaubnis für PKW Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Mitarbeitenden Rabatte, betriebliche Altersversorgung, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, Jobrad-Leasing Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Gesundheits- u. Sportaktivitäten (z.B. Yoga, Rückenfit) Wir fördern die persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, z.B. in unserer eigenen Akademie
Die Dachstiftung Diakonie sucht für die Venito Diakonische Gesellschaft für Kinder, Jugendliche und Familien zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft (d/m/w) zur Gründung einer Erziehungsstelle nach §34 SGBVIII Wochenarbeitszeit: Voll- oder Teilzeit Entgeltgruppe: E 8a TV DN Wir suchen engagierte und positive Menschen, die ihr Zuhause für ein oder zwei junge Menschen öffnen und ihren Weg in ein selbstbestimmtes Leben begleiten wollen.
III oder BErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Unser Angebot: Ein interessantes und verantwortungsvolles AufgabengebietSehr gute räumliche ArbeitsbedingungenEine attraktive Vergütung nach dem TV DNZusätzliche betriebliche Altersversorgung31 Tage Urlaubsanspruch / JahrKontinuierliche Supervision und FachberatungIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungVielfältige Rabatte für MitarbeitendeMöglichkeit zum Jobrad Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben.
III oder B Erwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Unser Angebot: Ein interessantes und verantwortungsvolles AufgabengebietEin wertschätzendes ArbeitsklimaSehr gute räumliche ArbeitsbedingungenSelbstverständlich externe SupervisionEine attraktive Vergütung nach dem TV DNZusätzliche betriebliche Altersversorgung und Maßnahmen des betrieblichen GesundheitsmanagementsBedarfsorientierte Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVielfältige Rabatte für Mitarbeitende Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben.
Geburtshilfe Patientenorientiertes Arbeiten und aufgeschlossenes Auftreten Selbstständige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseFlexibilität, Eigeninitiative und TeamfähigkeitHohe soziale Kompetenz, Teamgeist und Serviceorientierung Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Umfang von 85% - 100%Interne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenDie Weiterentwicklung Ihrer fachlichen, insbesondere operativen FähigkeitenLeistungsgerechte Vergütung nach TV Marburger Bund Die Arbeit in einem jungen, und motivierten Team mit flacher HierarchieEinen fairen und verlässlichen Krankenhausträger als Arbeitgeber Jobticket sowie betriebliche AltersvorsorgeMitarbeiterkantine Hansefit sowie JobRad Arbeitgeberfinanzierte private Krankenzusatzversicherung
Kooperation und Vernetzung mit Schulen, Freizeiteinrichtungen, Psychotherapeut*innen und anderen sozialen Einrichtungen Erstellen von Berichten und Protokollen Teilnahme an Hilfeplangesprächen und Koordination und Umsetzung von Hilfeplanzielen Unterstützung im Verselbständigungsprozess Übernahme von Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten Das bringst du mit vielseitige pädagogische Handlungskompetenz und Interesse an der kreativen Entwicklung individueller Lösungen Kompetenz und Freude im Umgang mit besonders herausfordernden Verhaltensweisen junger Menschen Erfahrung in der Strukturierung und Ausgestaltung von Hilfeplanungen und -prozessen sowie ein sicherer Umgang im Dokumentations- und Berichtswesen eine positive, wertschätzende Grundeinstellung in der Arbeit mit jungen Menschen Interesse an Evaluation und konzeptioneller Entwicklung Bereitschaft, die pädagogische Professionalität kontinuierlich durch Fort- und Weiterbildungen weiterzuentwickeln sicheren Umgang mit gängigen Microsoft Office Programmen und Dokumentationssoftware Fahrerlaubnis für PKW Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Thomas Müller, Tel.: 0751 7601 2217-1040. Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik.
Kooperation und Vernetzung mit Schulen, Freizeiteinrichtungen, Psychotherapeut*innen und anderen sozialen Einrichtungen Erstellen von Berichten und Protokollen Teilnahme an Hilfeplangesprächen und Koordination und Umsetzung von Hilfeplanzielen Unterstützung im Verselbständigungsprozess Übernahme von Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten Das bringst du mit pädagogische Handlungskompetenz und das Interesse an konzeptioneller (Weiter-) Entwicklung gerne Kenntnisse im Bereich der Traumapädagogik zeitliche Flexibilität für wechselnde Dienstzeiten enge und wertschätzende Zusammenarbeit in internen Strukturen und externen Netzwerken Erfahrung im Umgang mit Office-Anwendungen und sicheres Berichtswesen Führerschein Klasse B Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft und Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Der Schwerpunkt der Arbeit ist die aktive Unterstützung unserer Teilnehmenden im Rahmen des Stütz- und Förderunterrichtes in der Ausbildung. Wir bieten: Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen und Zulagen Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche 31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58.
Der Schwerpunkt der Arbeit ist die aktive Unterstützung unserer Teilnehmenden im Rahmen des Stütz- und Förderunterrichtes in der Ausbildung. Wir bieten: Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen und ZulagenVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std./Woche31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58.
Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Gesundheits- u. Sportaktivitäten (z.B. Yoga, Rückenfit)
Gesundheitsförderung (Vergünstigung im Fitnessbereich, Prämien) Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung: (1) Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag. (2) Im Medizinisch Psychologisch Therapeutischen Bereich halten wir vergünstigte Angebote vor, z.
Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Gesundheits- u. Sportaktivitäten (z.B. Yoga, Rückenfit)
Kooperation und Vernetzung mit Schulen, Freizeiteinrichtungen, Psychotherapeut*innen und anderen sozialen Einrichtungen Erstellen von Berichten und Protokollen Teilnahme an Hilfeplangesprächen und Koordination und Umsetzung von Hilfeplanzielen Unterstützung im Verselbständigungsprozess Übernahme von Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten Das bringst du mit Erfahrung in der Arbeit mit Gruppen und wertschätzende Zusammenarbeit zeitliche Flexibilität für wechselnde Dienstzeiten Kreativität und Ideen zur konzeptionellen Weiterentwicklung unserer Angebote und der Umsetzung pädagogischer Schwerpunkte im Alltag pädagogische Handlungskompetenz Bereitschaft, die pädagogische Professionalität kontinuierlich durch Fort- und Weiterbildungen weiterzuentwickeln sicheren Umgang mit gängigen Microsoft Office Programmen und Dokumentationssoftware Führerschein Klasse B Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung in Entgeltgruppe E8a nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November Supervision Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft und Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Autoleasing über FINN Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Mitarbeitendenempfehlungsprogramm Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).
Schwerpunkt: Endoprothetik Hüfte und Knie Wir bieten Vergütung nach TV-Ärzte/KF und zusätzliche Altersvorsorgestrukturierte und vom Arbeitgeber geförderte Fort- und WeiterbildungsmaßnahmenUnterstützung bei der Wohnungssuche und ggf.
Wir wollen, dass Sie Freizeit und Beruf besser vereinen können und bieten Flexibilität bei den Arbeitszeiten. Das bietet der Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge überwiegend durch den Arbeitgeber getragen 31 Tage Urlaub, ab 58 Jahre 7 zusätzliche Tage Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen.