- und Sportkurse Vielfältige Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Tarifliche Vergütung: EG I / EG II TV-Ärzte Ihr Kontakt Ansprechpartner Simone Dellermann Referenznummer 760466/1 Kontakt
Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern ist die Grundlage der Leitungsfunktion. Die Vergütung erfolgt nach hausinternen Regelungen in Anlehnung an TV-Ärzte/VKA. Fortbildungen werden unterstützt und auch intern
Sie ein attraktives Vergütungsmodell, welches Sicherheit durch den Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) unter Einschluss aller Sozialleistungen findet und durch außertarifliche Zusatzleistungen
, interdisziplinäre Teams und ein angenehmes Betriebsklima einen mit neuester Technik ausgestatteten und modernen Arbeitsplatz attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TV-Ä VKA eine tariflich
eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsförderung, z.B. Hansefit, günstige Nutzung unserer Sportplätze Wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe Gute
über eine weitere Zusatzbezeichnung in Palliativmedizin. Wir bieten: Freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre Vielseitiges medizinisches Betätigungsfeld Vergütung nach TV-Ärzte/VKA und geförderter betrieblicher
, leistungsbezogenen Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen (z. B. GVH Sammelbestellabonnement
flexible Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche Teamsupervision Vergütung nach TV-L gezielte Förderung Ihrer Kompetenzen mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems ein umfangreiches
- und Weiterbildung im Fachgebiet Psychiatrie-Psychotherapie ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements flexible Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche Vergütung nach TV-L
nach TV-L und betriebliche Altersvorsorge kostenlose Parkmöglichkeiten bzw. bezuschusstes Jobticket Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst
Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) mit Jahressonderzahlung Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Gute Anbindung an öffentlichen Nahverkehr, vergünstigtes
auf ein gutes Team? Die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst ist erforderlich. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen. Wir freuen
Angemessene tariforientierte Vergütung (TV Ärzte/VKA) Vielseitige Unterstützung zur Fort- und Weiterbildung Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie, wie geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich
) weiter Sie erwartet: Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKA inkl. lukrativer Sozialleistungen Eine verantwortungsvolle und selbstständige Tätigkeit mit attraktiven Arbeitszeitregelungen Ein modernes Arbeitsumfeld
: Interdisziplinäre aufgestelltes und engagiertes Team Leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte/VKA Volle Weiterbildungsermächtigung Zusätzliche betriebliche Altersversorgung Möglichkeit des Bike-/ E-Bike-Leasings
und weitere lokale Vergünstigungen Eine Vergütung nach TV-Ä in Verbindung mit den Regelungen des Instituts Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst (VBL) Wir stehen für Chancengleichheit Menschen
durch den Arbeitgeber Entgelt nach dem TV-Ärzte/VKA Unterstützung bei der Wohnungssuche Betriebskindertagesstätte (Öffnungszeiten: 05:45 bis 22:00 Uhr) Landschaftlich reizvolle und familienfreundliche Region
Leistungsorientierte Vergütung nach dem TV DRV KBS Betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Zusatzkrankenversicherung Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung
eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsförderung, z.B. Hansefit, günstige Nutzung unserer Sportplätze Wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe Gute
, leistungsbezogenen Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindungzahlreiche Mitarbeitervergünstigungen (z. B. GVH Sammelbestellabonnement
auf ein gutes Team?Die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst ist erforderlich. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen
Diakonie Niedersachsen (TV DN) mit JahressonderzahlungArbeitgeberzuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeGute Anbindung an öffentlichen Nahverkehr, vergünstigtes Deutschlandticket
Tumortherapie. Er verfügt über eine weitere Zusatzbezeichnung in Palliativmedizin. Wir bieten: Freundliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre Vielseitiges medizinisches Betätigungsfeld Vergütung nach TV-Ärzte
interdisziplinären Zusammenarbeit Exzellente Fortbildungsmöglichkeiten in einer großen Universitätsklinik und vielfältige chirurgisch-akademische Karrierewege Vergütung nach dem TV-Ärzte an Universitätskliniken
mit einer ausgeprägten interdisziplinären Zusammenarbeit Exzellente Fortbildungsmöglichkeiten in einer großen Universitätsklinik und vielfältige chirurgisch-akademische Karrierewege Vergütung nach dem TV-Ärzte
_ Möglichkeit zur Weiterbildung in der Kindergastroenterologie (18 Monate) und der Neonatologie (12 Monate) _berufliches Engagement im Notfallzentrum des Klinikums Starnberg _ Vergütung nach TV Ärzte/VKA, ergänzt
Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern ist die Grundlage der Leitungsfunktion. Die Vergütung erfolgt nach hausinternen Regelungen in Anlehnung an TV-Ärzte/VKA. Fortbildungen werden unterstützt und auch intern
Interessen Möglichkeit der Mitarbeit in der ambulanten Sprechstunde attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TV-Ä VKA eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung kostenfreies
, interdisziplinäre Teams und ein angenehmes Betriebsklima einen mit neuester Technik ausgestatteten und modernen Arbeitsplatz attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TV-Ä VKA eine tariflich
sehr gute menschliche Kompetenz Ihre Vorteile: Vergütung nach TV-Ärzte einen unbefristeten Arbeitsvertrag Stellenplan: 1CA, 4,5OÄ, 10AA Förderung eigener Schwerpunktorientierung viele interne und externe
am transfusionsmedizinischen Hintergrunddienst (Rufdienst) Das bieten wir Ihnen Entgeltgruppe I TV-Ärzte / VKA Es besteht die Möglichkeit zur Weiterbildung zum Facharzt für Transfusionsmedizin. Das erwarten
Trägers, je nach Verfügbarkeit eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte Rotkreuz KSM, zzgl. einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge Auf Wunsch ein eigenes JobRad ein Arbeitsplatz
nach TV-Ärzte Rotkreuz KSM, zzgl. einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge auf Wunsch ein eigenes JobRad ein Arbeitsplatz in einer der schönsten Gegenden Deutschlands mit unmittelbarer
nach TV-L und betriebliche Altersvorsorge kostenlose Parkmöglichkeiten bzw. bezuschusstes Jobticket Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst
nach TV-L und betriebliche Altersvorsorge kostenlose Parkmöglichkeiten bzw. bezuschusstes Jobticket Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst
flexible Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche Teamsupervision Vergütung nach TV-L gezielte Förderung Ihrer Kompetenzen mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems ein umfangreiches
Pflichtfortbildungen Tariflicher Urlaub nach TV Ärzte Kostenfreie Parkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Vereinbarkeit von Familie und Beruf
in einem motivierten Team Attraktives Fort- und Weiterbildungsbudget und aussichtsreiche Zukunftsperspektiven Tariflicher Urlaub nach TV-Ärzte/VKA (31 Tage bei 5 T./Woche) Attraktive Vergütungsmodelle
- und WeiterbildungKommunikationsstärke und teamorientierte ArbeitsweiseMotivation und ein hohes Qualitätsbewusstsein Unser Angebot Wir bieten Ihnen eine Vergütung nach TV-BG Kliniken mit einer 38,5 Stundenwoche, 30 Tagen Urlaub
- und WeiterbildungTeilnahme am 3-SchichtsystemKommunikationsstärke und teamorientierte ArbeitsweiseMotivation und ein hohes Qualitätsbewusstsein Unser Angebot Wir bieten Ihnen eine Vergütung nach TV-BG Kliniken mit einer 38,5
Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf Gehaltsinformationen Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TV Ärzte Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung
Krankheitsbildern Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine leistungsgerechte Vergütung und Arbeitsbedingungen nach dem TV-Ärzte/VKA eine reizvolle Atmosphäre der Universitäts- und Hansestadt Lüneburg
Vergütung nach TV-Ärzte/VKA sowie eine betriebliche Altersversorgung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 747058/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung
im Fitnessbereich, Prämien) Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung. Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich
, vergleichbar TV-Ärzte, erfolgt nach AVR/Caritas zuzüglich variabler Anteile, z.B. Bereitschaftsdienst. Individuelle Berufserfahrung findet Berücksichtigung. Eine betriebliche Altersversorgung
für Notfallmedizin und Intensivmedizin Mitarbeit in einem aufgeschlossenen multiprofessionellen Team. Die attraktive Vergütung, vergleichbar TV-Ärzte, erfolgt nach AVR/Caritas zuzüglich variabler Anteile, z.B
Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement Wir bieten: Tarifliche Vergütung nach dem TV-Ärzte (VKA) Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Flexible Arbeitszeit, unterschiedliche
- und Notfallmedizin, alternativ die Bereitschaft, diese zeitnah bei uns zu erwerben bzw. zu vervollständigen Wir bieten: Tarifliche Vergütung nach dem TV-Ärzte (VKA) Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Flexible
Verkehrsanbindung (via PKW & ÖPNV). Ein Mitarbeiterparkplatz steht zur Verfügung. Gehaltsinformationen Eine Vergütung auf dem Niveau TV-Ärzte/VKA und betriebliche Altersversorgung in der KZVK Köln. Ihr Kontakt
Weitere Vorteile wie Jobticket, Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und betriebliches Gesundheitsmanagement Gehaltsinformationen Sie erhalten eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA, ergänzt