Arbeitszeiten Vergütung nach TV-Ärzte ZfP (analog Unikliniken) Möglichkeiten zur Nebentätigkeit und Mobiles Arbeiten gezielte Förderung Ihrer weiteren Fach- und Führungslaufbahn mit den vielfältigen Angeboten
, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Zahlreiche
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unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 30 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58
, Betriebskindergarten, Jobticket) Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung 38,50 Stunden/ Woche bei Vollzeit
und familienfreundlichen Arbeitgeber. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen
nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten
zweier arbeitsfreier Tage am 24. und 31. 12. Arbeitsverhältnis und Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt ist abhängig
wir ? Attraktive Vergütung in Anlehnung an den IG Metall TV Unbefristetes Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Übernahmechance durch den Kunden Individuelle Beratung und Begleitung bei Bewerbung
und Zeitwirtschaft Sehr gutes aktuelles Fachwissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifrecht (idealerweise Spartentarifvertrag Nahverkehrsbetriebe TV-N NW und TVöD) Ausgeprägte
und strukturierten Arbeitsweise zeichnen Sie aus Professionelle Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozess Krisensicheren Arbeitsplatz mit einer Bezahlung nach dem TVöD 9b / TV L Gute Verkehrsanbindung an Bus
nach TV-L Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Teamsupervisionen zur Evaluation unserer Arbeit Gesundheitsförderung, z.B. Hansefit
Vergütung in Anlehnung an den TV-L 30 Tage Urlaub Attraktive Teilzeit-Modelle Eine bewohner*innenorientierte und kooperative Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Großzügige betriebliche Altersvorsorge
nach TV-L 30 Tage Urlaub Attraktive Teilzeit-Modelle Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) Ein interessantes, verantwortungsvolles und vielfältiges Tätigkeitsgebiet Eine kollegiale und wertschätzende
Unbefristeter Arbeitsvertrag Sicherheit eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L 30 Tage Urlaub Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) Wertschätzendes, familiäres Miteinander auf Augenhöhe
Was wir Ihnen bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag Sicherer Arbeitsplatz und attraktive Vergütung nach TV-L 30 Tage Urlaub Verschiedene Teilzeit-Modelle Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) Wertschätzendes
an interdisziplinärer Zusammenarbeit Was wir Ihnen bieten Ein neues, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet Unbefristeter Arbeitsvertrag Sicherheit eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L Attraktive
eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsförderung, z.B. Hansefit, günstige Nutzung unserer Sportplätze Wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe Gute
/heilpädagogischen Tätigkeitsfeld Was wir Ihnen bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag Sicherheit eines Tarifvertrags und faire Vergütung nach TV-L (+ Zulagen) 31 Tage Urlaub Attraktive Teilzeit-Modelle Großzügige
Arbeitsverträge Vergütung orientiert am Öffentlichen Dienst (TV Marli) Jahressonderzahlungen und eine 5-Tage-Woche einen jährlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Gesundheitsförderung und Betriebssport eine ganzjährige Veranstaltungskultur unbefristete Arbeitsverträge Vergütung orientiert am Öffentlichen Dienst (TV Marli) Jahressonderzahlungen und eine 5-Tage-Woche
-Kenntnisse Kommunikation und Compliance-Verständnis Darum RheinEnergie Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 13 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht
für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 62.000 – 84.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). Zusätzlich zum tariflichen
für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 58.000 – 76.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). Zusätzlich zum tariflichen
Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert
Flexibilität Freuen Sie sich auf: einen verlässlichen Wunschdienstplan, der Ihre persönlichen Bedürfnisse berücksichtigt eine unbefristete Einstellung und eine Vergütung nach Tarifvertrag (TV DN
Ihnen Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E8) bekommen Sie Schichtdienst- und Wochenendzuschläge sowie eine Jahressonderzahlung.Arbeitszeit: Wir planen unsere Dienste verlässlich und achten
Ihnen eine Vergütung nach TV-BG Kliniken mit einer 38,5 Stundenwoche, 30 Tagen Urlaub, eine Jahressonderzahlung sowie eine langfristige Absicherung durch die arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.Wir
ist Ihnen wichtigBereitschaft zur Fort- und WeiterbildungKommunikationsstärke und teamorientierte ArbeitsweiseMotivation und ein hohes Qualitätsbewusstsein Unser Angebot Wir bieten Ihnen eine Vergütung nach TV-BG Kliniken
Bezahlung in Anlehnung auf den Tarifvertrag im Öffentlichen Dienst (TV ÖD) Attraktiver Stundenlohn von bis zu 17,94 EUR/Std. ab Einsatzbeginn Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexibles Arbeitszeitmodell
Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten Bezahlung in Anlehnung auf den Tarifvertrag im Öffentlichen Dienst (TV ÖD) Attraktiver Stundenlohn von bis zu 17,94 EUR/Std. ab Einsatzbeginn Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Kenntnisse des SAP IS-U von Vorteil Führerschein der Klasse B Darum RNG Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 12 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht
in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (EG 5
wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender
: Eine abwechslungsreiche Sekretariatstätigkeit 30 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 37 Tage Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) mit Sonderzahlung Arbeitgeberzuschuss
für die Belange der Mitarbeitenden der zugeordneten Bereiche Pflege der Personalakten vom Eintritt bis zum Austritt, Fristenüberwachung Umsetzung des Tarifvertrages (TV DN) sowie interner Regelungen Korrespondenz
nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)
Im Präsidialbüro der Universität Osnabrück ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sekretär*in der Vizepräsident*innen (m/w/d) (Entgeltgruppe 6 TV-L, 100%) unbefristet zu besetzen. Lebendig
Ihr Persönlichkeitsbild idealerweise ab. Was wir Ihnen bieten: Vollzeitarbeitsplatz beim Land Niedersachsen, 30 Tage jährlich Erholungsurlaub, Jahressonderzahlung nach TV-L, Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen
TV-L befristet bis zum 31. Dezember 2024 zu besetzen. Was Sie erwartet: einfache Reparatur-, Renovierungs-, Instandsetzungs- und Unterhaltungsarbeiten (z. B. Tischlerarbeiten, Elektroarbeiten
Monate) Was Sie erwarten dürfen Spezialisierung im Rahmen einer verantwortungsvollen Aufgabe eines breiten Spektrums der Inneren Medizin Vergütung nach AVR in Anlehnung an TV-Ärzte/VKA Interessantes
Ausbildung Ihre Perspektive: Ihr Entgelt wird je nach Berufserfahrung und Qualifikation festgesetztDer Vergleichslohn liegt bei EG 6 TV-LSie verfügen von Anfang an über einen unbefristeten
Ausbildung Ihre Perspektive: Ihr Entgelt wird je nach Berufserfahrung und Qualifikation festgesetztDer Vergleichslohn liegt bei EG 6 TV-LSie verfügen von Anfang an über einen unbefristeten
Ausbildung Ihre Perspektive: Ihr Entgelt wird je nach Berufserfahrung und Qualifikation festgesetztDer Vergleichslohn liegt bei EG 6 TV-LSie verfügen von Anfang an über einen unbefristeten
) in der 5-Tage-Woche im 3-Schichtbetrieb attraktive Vergütung nach TV-L durch höhere Eingruppierung im Spezialbereich Psychiatrie; TV-L KR 8 Ihre Fach- oder Führungslaufbahn fördern wir gezielt
zur ergänzenden betrieblichen Altersvorsorge Möglichkeit zur Entgeltumwandlung auf Basis des TV-Fahrradleasing großzügige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein betriebliches Gesundheitsmanagement Unterstützung
im Umgang mit den Kindern u. ihren Eltern Teamfähigkeit, Empathie, Eigeninitiative und Engagement ------ Wir bieten: Wir bieten: - bei Übernahme Bezahlung in Anlehnung nach TV-L S - Ein unbefristetes
Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung der GehaltsabrechnungSehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtFundierte Kenntnisse im TVöD/ TV-Ärzte sind erwünschtErfahrung
Marburg – Campus Fulda) Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der klinischen Schwerpunkte in Anästhesiologie – Intensivmedizin – Notfallmedizin – Schmerztherapie (AINS) Entgelt nach dem TV-Ärzte/VKA
und mitzugestalten Was wir Ihnen bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Möglichkeit zur Teilzeit Entgelt nach dem TV-Ärzte/VKA (Entgeltgruppe II) Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Möglichkeiten