T for ICUDein neues Team zeichnet sich durch Verlässlichkeit, Wertschätzung und Kollegialität ausEine langfristige berufliche Perspektive mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem der größten Arbeitgeber AugsburgsAuf den Intensiv- und IMC-Stationen: Geregelter 3-Schicht-Betrieb (auf Basis einer 38,5 Stunden Woche in Vollzeit) mit Arbeitszeitkonto und flexiblen ArbeitszeitmodellenAuf der Überwachungseinheit: Geregelter 2-Schicht-Betrieb von Montag bis Freitag (auf Basis einer 38,5 Stunden Woche in Vollzeit) mit Arbeitszeitkonto und flexiblen Arbeitszeitmodellen Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieVergütung bis zur Entgeltgruppe KR 9 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene EinarbeitungszeitBeratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieAttraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehrMitarbeitervergünstigungen in diversen UnternehmenEin einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende Deine Aufgaben im Team - weil Abwechslung dazugehört.
Wir bieten Dir eine teilzeitfähige Stelle, ein Beratungs- und Unterstützungsangebot in unserem Familienbüro sowie ein eigenes Kinderbetreuungsangebot durch unsere BetriebskindertagesstätteVergütung bis zur Entgeltgruppe KR 9 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene EinarbeitungszeitBeratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieAttraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehrMitarbeitervergünstigungen in diversen UnternehmenEin einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende Deine Aufgaben im Team - weil Abwechslung dazugehört.
Individuelle Einarbeitung, Begleitung und Unterstützung in Deiner EntwicklungEigenständige Dienstplangestaltung für maximale Work-Life-Balance, freie UrlaubsplanungKollegialität, Professionalität, TeamgeistVergütung bis zur Entgeltgruppe KR 9 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Flexible Arbeitszeitmodelle, Beratungs- und Informationsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und BerufEin breites Spektrum an Krankheitsbildern und TherapienMedizinische und technische Ausstattung auf dem aktuellsten StandUmfassende Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B.
Teilnahme an einer aufgaben- und kompetenzbezogenen Rotation, um Einblicke in die verschiedenen Bereiche der Pflege zu erhalten sowie Hospitationen in relevanten Schnittstellenbereichen Gezielte Unterstützung und Förderung der individuellen fachlichen Weiterentwicklung Klinische Tätigkeit in Verbindung mit wissenschaftlicher Expertise Mitwirken in der Praxisentwicklung der Stationen Gezielte Zeitressourcen für die Recherche externer Evidenz und für eigenverantwortliches Handeln bei der Umsetzung und Sicherstellung der vorgegebenen AufgabenVergütung bis zur Entgeltgruppe EG 9b TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene EinarbeitungszeitBeratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieAttraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehrMitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen Kontakt Herr Timo Wagner Teamleiter Science der Stabsstelle Digitalisierung und Pflegewissenschaft 0821/400-3746 Bewerbungsfrist Dein Team freut sich auf deine Bewerbung!
Spannendes Arbeitsumfeld innerhalb des breiten Behandlungsspektrums des jeweiligen BereichesTeilnahme am innovativen Pilotprojekt „Verkürzte Ausbildung zum Pflegeexperten“ (optional)Unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Vergütung bis zur Entgeltgruppe KR 8 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)Arbeiten in einem geregelten 2-Schicht-Betrieb (auf Basis einer 38,5 Stunden Woche in Vollzeit)Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen AkademieQualifizierte Einarbeitung mit einem festen Ansprechpartner, der für deine Fragen zur Verfügung stehtDein neues Team zeichnet sich durch Kollegialität, Professionalität und flache Hierarchien ausBeratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufZahlreiche Fitnessangebote bei unseren vielfältigen Kooperationspartnern oder im HausEin einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende Dein Profil - damit wir als Team zusammenpassen.
T for ICUDein neues Team zeichnet sich durch Verlässlichkeit, Wertschätzung und Kollegialität aus Eine langfristige berufliche Perspektive mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem der größten Arbeitgeber AugsburgsGeregelter 3-Schicht-Betrieb (auf Basis einer 38,5 Stunden Woche in Vollzeit) mit Arbeitszeitkonto und flexiblen ArbeitszeitmodellenVergütung bis zur Entgeltgruppe KR 9 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieAttraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehrMitarbeitervergünstigungen in diversen UnternehmenEin einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende Dein Profil - damit wir als Team zusammenpassen.
T for ICUDein neues Team zeichnet sich durch Verlässlichkeit, Wertschätzung und Kollegialität aus Eine langfristige berufliche Perspektive mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem der größten Arbeitgeber AugsburgsGeregelter 3-Schicht-Betrieb (auf Basis einer 38,5 Stunden Woche in Vollzeit) mit Arbeitszeitkonto und flexiblen ArbeitszeitmodellenVergütung bis zur Entgeltgruppe KR 9 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieAttraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehrMitarbeitervergünstigungen in diversen UnternehmenEin einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende Dein Profil - damit wir als Team zusammenpassen.
APN/ANP M.Sc.)Erfahrung in der akutstationären Patientenversorgung ist wünschenswertFähigkeit, wissenschaftlich fundierte Kenntnisse in die direkte Patientenversorgung umzusetzenFreude an interprofessioneller Zusammenarbeit zur Weiterentwicklung der PatientenversorgungAusgeprägte Sozialkompetenz sowie Team- und KommunikationsfähigkeitenProaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise und reflektiertes DenkenSelbstständigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Unser Angebot Strukturierte Einarbeitung mit Rotation in den relevanten Bereichen zum Erlernen von Abläufen und ProzessenMitglied im internen Netzwerk der hochschulisch qualifizierten PflegefachpersonenStrukturiertes Coaching und Mentoring sowie Trainee-Programm bei BedarfKlinische Tätigkeit kombiniert mit Forschung und Integration externer EvidenzFestgelegter Anteil der Arbeitszeit für Recherche und Weiterentwicklung von PflegeprozessenVergütung bis zur Entgeltgruppe EG 12 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieAttraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehrMitarbeitervergünstigungen in diversen UnternehmenEin einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende Kontakt Timo Wagner Leitung Stabsstelle Pflegewissenschaft 0821/400-3746 Bewerbungsfrist Bitte laden Sie Ihre Unterlagen hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
T for ICUDein neues Team zeichnet sich durch Verlässlichkeit, Wertschätzung und Kollegialität ausEine langfristige berufliche Perspektive mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem der größten Arbeitgeber AugsburgsErmöglichung von individuellen Schichtwünschen in einem geregelten 3-Schicht-Betrieb (aufBasis einer 38,5 Stunden Woche in Vollzeit) mit ArbeitszeitkontoVergütung bis zur Entgeltgruppe KR 9 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieAttraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehrMitarbeitervergünstigungen in diversen UnternehmenEin einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende Dein Profil - damit wir als Team zusammenpassen.
Deine Aufgaben im Team - weil Abwechslung dazugehört Eine abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines breiten Behandlungsspektrums der InfektionsstationPflege und Betreuung von Patienten mit infektiösen ErkrankungenÜberwachung des Krankheitsverlaufs und Durchführung von ärztlich verordneten MaßnahmenSicherstellung der Hygiene-und Isolationsmaßnahmen nach den aktuellen VorschriftenGanzheitliche Begleitung sowie Beratung unserer Patienten und deren AngehörigenWeiterentwicklung und Mitgestaltung des PflegeprozessesFühren der digitalen Pflegeprozessdokumentation zur Sicherstellung der notwendigen Betreuung Dein Profil - damit wir als Team zusammenpassen Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder zur Pflegefachperson (m/w/d)Motivation und Interesse an der ressourcenorientierten und aktivierenden Pflege von Patienten der InfektionsstationTeamfähigkeit, Empathie sowie ein wertschätzender Umgang mit PatientenDie Fähigkeit und Freude zur Selbstreflexion und ein hohes Maß an Organisationsgeschick und KommunikationsfähigkeitEngagement, hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität Unser Angebot - weil Du Deinem Team wichtig bist Vergütung bis zur Entgeltgruppe KR 7 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Deine berufliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen.
Interessantes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet mit transparenten und offenen KommunikationsstrukturenUnbefristeter Arbeitsvertrag inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung bei Augsburgs größtem ArbeitgeberVergütung bis zur Entgeltgruppe KR 9 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) sowie Sonn-, Feiertags- und NachtzuschlägeMonatlicher finanzieller OP-Bonus und bis zu 36 Tage Jahresurlaub bei einer VollzeitstelleBeratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelleEntwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieZahlreiche Fitnessangebote bei unseren vielfältigen Kooperationspartnern oder im HausAttraktive Angebote von Deinen Lieblingsmarken mit satten Mitarbeiterrabatten von Apple bis ZalandoEin einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende Dein Profil - damit wir zusammenpassen.
Ihre Aufgaben Wertschätzende Mitarbeiterführung, Gestaltung der Einsatzplanung sowie proaktive PersonalentwicklungOrganisation und Weiterentwicklung der Ambulanzabläufe in enger Abstimmung mit den Schnittstellen sowie KlinikverantwortlichenBetreuung und Versorgung unserer ambulanten Patienten der Mund-, Kiefer-, GesichtschirurgieLösungsorientierte, kooperative und interprofessionelle Zusammenarbeit und KommunikationUnterstützung bei bereichsspezifischen Projekten innerhalb der PflegedirektionVerantwortung für die Materialwirtschaft und das BestellwesenÜberwachung allgemeiner Richtlinien, Hygienevorgaben sowie interner StandardsSicherstellung der Qualitäts- und Unternehmensziele sowie aktive Mitwirkung am Qualitätsmanagement Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson (m/w/d) oder Zahnmedizinischen Fachangestellten (m/w/d)Berufserfahrung im Ambulanzsetting wünschenswertVorzugsweise erste Berufserfahrung im chirurgischen BereichErste Leitungserfahrung von Vorteil, aber keine VoraussetzungIdealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung zum Management einer Organisationseinheit im Gesundheitswesen (DKG)Ein mitarbeiterorientierter, wertschätzender sowie motivierender FührungsstilKreativität und Belastbarkeit verbunden mit Organisations- und PlanungsgeschickFähigkeit zum analytischen sowie interprofessionellen Denken und HandelnInnovationsfreude, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise Unser Angebot Junges, wachsendes Universitätsklinikum, in dem flache Hierarchien gelebt werden und das Einbringen von neuen Impulsen gewünscht istEin strukturiertes Einarbeitungs- und Onboarding-Konzept sowie eine angemessene Einarbeitungszeit mit festem AnsprechpartnerVergütung bis zur Entgeltgruppe EG 10 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieAttraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehrMitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen Kontakt Frau Lisa Drexel Klinisches Zentrumsmanagement 0821/400-4472 Bewerbungsfrist Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 24.09.2026 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung bei Augsburgs größtem ArbeitgeberBis zu 36 Tage Jahresurlaub bei einer VollzeitstelleVergütung bis zur Entgeltgruppe KR 9 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) sowie Sonn-, Feiertags- und NachtzuschlägeBeratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieZahlreiche Fitnessangebote bei unseren vielfältigen Kooperationspartnern oder im HausAttraktive Angebote von Deinen Lieblingsmarken mit satten Mitarbeiterrabatten von Apple bis ZalandoEin einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende Dein Profil - damit wir als Team zusammenpassen.
Unser Angebot - weil Du Deinem Team wichtig bist. Vergütung bis zur Entgeltgruppe KR 9 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Bis zu 39 Tage Jahresurlaub bei einer VollzeitstelleInteressantes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet mit transparenten und offenen KommunikationsstrukturenUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieZahlreiche Fitnessangebote bei unseren vielfältigen Kooperationspartnern oder im HausAttraktive Angebote von Deinen Lieblingsmarken mit satten Mitarbeiterrabatten von Apple bis Zalando Ein einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende Deine Aufgaben im Team - weil Abwechslung dazugehört.
Ihre Aufgaben Pflegerische Versorgung von Patienten, basierend auf neuesten wissenschaftlichen ErkenntnissenDurchführung von bedarfsorientierten Assessments, und Entwicklung und Implementierung von Interventionen zur Förderung des Selbst- und SymptommanagementsUnterstützung und Begleitung der Pflegeteams mit dem Ziel, (Patienten)-Outcomes zu verbessernMitgestaltung, Koordination und Unterstützung des gesamten Behandlungsprozesses Durchführung von Lehre im Fachbereich und fachspezifischen Schulungen in verschiedenen AusbildungszweigenLeitung von multiprofessionellen Projektgruppen, Initiierung von Pflegeforschung und Mitarbeit an ForschungsprojektenStrategische und inhaltliche Mitarbeit an intra-/multiprofessionellen Leitlinien und Verfahrensanweisungen im jeweiligen Bereich Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson (m/w/d), Berufserfahrung im Bereich ist wünschenswertAbgeschlossenes Studium (in APN/ANP M.Sc.)Erfahrung in der akutstationären Patientenversorgung ist wünschenswertFähigkeit, wissenschaftlich fundierte Kenntnisse in die direkte Patientenversorgung umzusetzenFreude an interprofessioneller Zusammenarbeit zur Weiterentwicklung der PatientenversorgungAusgeprägte Sozialkompetenz sowie Team- und KommunikationsfähigkeitenProaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise und reflektiertes DenkenSelbstständigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Unser Angebot Strukturierte Einarbeitung mit Rotation in den relevanten Bereichen zum Erlernen von Abläufen und ProzessenMitglied im internen Netzwerk der hochschulisch qualifizierten PflegefachpersonenFörderung der Vernetzung in (inter-)nationalen FachgesellschaftenAktive Gestaltung Ihrer Rolle (anhand des PEPPA-Frameworks) mit Unterstützung der Stabsstelle PflegewissenschaftStrukturiertes Trainee-Programm bei BedarfKlinische Tätigkeit kombiniert mit Forschung und Integration externer EvidenzFestgelegter Anteil der Arbeitszeit für Recherche und Weiterentwicklung von PflegeprozessenVergütung bis zur Entgeltgruppe EG 12 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieAttraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehrMitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen Kontakt Herr Timo Wagner, Teamleiter Stabsstelle Pflegewissenschaft, 0821/400-3746 Frau Lisa Drexel, Klinisches Zentrumsmanagement, 0821/400-4472 Bewerbungsfrist Bitte laden Sie Ihre Unterlagen hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Interessantes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet mit transparenten und offenen KommunikationsstrukturenUnbefristeter Arbeitsvertrag inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung bei Augsburgs größtem ArbeitgeberVergütung bis zur Entgeltgruppe KR 9 TV-L je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Einsatzort einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) sowie Sonn-, Feiertags- und NachtzuschlägeBeratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und BerufUnterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelleEntwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen AkademieZahlreiche Fitnessangebote bei unseren vielfältigen Kooperationspartnern oder im HausAttraktive Angebote von Deinen Lieblingsmarken mit satten Mitarbeiterrabatten von Apple bis ZalandoEin einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende Dein Profil - damit wir als Team zusammenpassen.
Die Organisation und das Mentoring des Trainee-Programms findet durch deine Bereichsleitungen stattEine langfristige berufliche Perspektive mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem der größten Arbeitgeber Augsburgs sind Dir sicherVergütung bis zur Entgeltgruppe KR 8 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Die Voraussetzungen, damit wir die Reise gemeinsam antreten können Du bist Pflegefachperson mit einer abgeschlossenen 3-jährigen BerufsausbildungErste Erfahrungen im Bereich der Intensivpflege sind von VorteilDu hast Interesse an der persönlichen Weiterentwicklung und der Weiterentwicklung der Intensivpflege am Universitätsklinikum AugsburgDu hast Interesse an neuen Herausforderungen und bist offen für InnovationenDu bist ein Teamplayer und Aufgeschlossenheit sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus Du hast noch Fragen zur ausgeschriebenen Stelle?
Junges, wachsendes Universitätsklinikum, in dem flache Hierarchien gelebt werden und das Einbringen von neuen Impulsen gewünscht istEin strukturiertes Einarbeitungs- und Onboarding-Konzept sowie eine angemessene Einarbeitungszeit mit festem Ansprechpartner (m/w/d)Unterstützung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm in der eigenen AkademieVergütung bis zur Entgeltgruppe KR 7 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Beruf und FamilieAttraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen GesundheitsmanagementsMitarbeitervergünstigungen in diversen UnternehmenEin einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende Dein Profil - damit wir als Team zusammenpassen.
Deine Aufgaben im Team - weil Abwechslung dazugehört Eine abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines breiten Behandlungsspektrums der gastroenterologischen FachabteilungErhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs für unsere Patienten mit komplexen VersorgungsbedarfenOrganisation, Umsetzung und Weiterentwicklung des individuellen Pflegeprozesses und der StationsabläufeAnalyse, Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität der Patienten der GastroenterologieFühren der digitalen Pflegeprozessdokumentation zur Sicherstellung der notwendigen individuellen BetreuungGanzheitliche Begleitung sowie Beratung unserer Patienten und deren Angehöriger Mitwirken an klinischer Forschung und spannender Projektarbeit rund um die Themengebiete der Gastroenterologie Dein Profil - damit wir als Team zusammenpassen Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder zur Pflegefachperson (m/w/d)Motivation und Interesse an der ressourcenorientierten und aktivierenden Pflege von Patienten der GastroenterologieTeamfähigkeit, Empathie sowie ein wertschätzender Umgang mit PatientenEngagement, hohe Leistungsbereitschaft und FlexibilitätFreude an der Mitarbeit im multiprofessionellem universitärem Behandlungs-und Therapieteam und mit modernen diagnostischen und therapeutischen Maßnahme Ein freundliches, serviceorientiertes und verbindliches Auftreten Unser Angebot - weil Du Deinem Team wichtig bist Vergütung bis zur Entgeltgruppe KR 7 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Deine berufliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen.
Deine Aufgaben im Team - weil Abwechslung dazugehört Eine abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines breiten Behandlungsspektrums der gastroenterologischen FachabteilungErhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs für unsere Patienten mit komplexen VersorgungsbedarfenOrganisation, Umsetzung und Weiterentwicklung des individuellen Pflegeprozesses und der StationsabläufeAnalyse, Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität der Patienten der GastroenterologieFühren der digitalen Pflegeprozessdokumentation zur Sicherstellung der notwendigen individuellen BetreuungGanzheitliche Begleitung sowie Beratung unserer Patienten und deren Angehöriger Mitwirken an klinischer Forschung und spannender Projektarbeit rund um die Themengebiete der Gastroenterologie Dein Profil - damit wir als Team zusammenpassen Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder zur Pflegefachperson (m/w/d)Motivation und Interesse an der ressourcenorientierten und aktivierenden Pflege von Patienten der GastroenterologieTeamfähigkeit, Empathie sowie ein wertschätzender Umgang mit PatientenEngagement, hohe Leistungsbereitschaft und FlexibilitätFreude an der Mitarbeit im multiprofessionellem universitärem Behandlungs-und Therapieteam und mit modernen diagnostischen und therapeutischen Maßnahme Ein freundliches, serviceorientiertes und verbindliches Auftreten Unser Angebot - weil Du Deinem Team wichtig bist Vergütung bis zur Entgeltgruppe KR 7 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Deine berufliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen.
APN/ANP M.Sc.)Erfahrung in der akutstationären Patientenversorgung ist wünschenswert, idealerweise mit einer Weiterbildung in der Kardiologie oder die Bereitschaft diese nachzuholenSicherer Einsatz digitaler Kommunikationswege (Video-Consulting) und hohe Kompetenz in der Beratung und Schulung unserer PatientenFähigkeit, wissenschaftlich fundierte Kenntnisse in die direkte Patientenversorgung umzusetzenFreude an interprofessioneller Zusammenarbeit zur Weiterentwicklung der PatientenversorgungAusgeprägte Sozialkompetenz sowie Team- und KommunikationsfähigkeitenProaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise und reflektiertes DenkenSelbstständigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Unser Angebot Unterstützung bei Ihrer fachlichen SpezialisierungStrukturierte Einarbeitung mit Rotation in den relevanten Bereichen zum Erlernen von Abläufen und ProzessenMitglied im internen Netzwerk der hochschulisch qualifizierten PflegefachpersonenStrukturiertes Coaching und Mentoring Programm bei BedarfKlinische Tätigkeit kombiniert mit Forschung und Integration externer EvidenzFestgelegter Anteil der Arbeitszeit für Recherche und Weiterentwicklung von PflegeprozessenVerfügung gemäß Tarifvertrag EG 12 TV-L je nach Qualifikation und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.