Gesundheitsförderung (Vergünstigung im Fitnessbereich, Prämien) Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung: (1) Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag. (2) Im Medizinisch Psychologisch Therapeutischen Bereich halten wir vergünstigte Angebote vor, z.
Gesundheitsförderung (Vergünstigung im Fitnessbereich, Prämien) Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung: (1) Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag. (2) Im Medizinisch Psychologisch Therapeutischen Bereich halten wir vergünstigte Angebote vor, z.
Gesundheitsförderung (Vergünstigung im Fitnessbereich, Prämien) Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung: (1) Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag. (2) Im Medizinisch Psychologisch Therapeutischen Bereich halten wir vergünstigte Angebote vor, z.
Gesundheitsförderung (Vergünstigung im Fitnessbereich, Prämien) Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung: (1) Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag. (2) Im Medizinisch Psychologisch Therapeutischen Bereich halten wir vergünstigte Angebote vor, z.
Gesundheitsförderung (Vergünstigung im Fitnessbereich, Prämien) Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung: (1) Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag. (2) Im Medizinisch Psychologisch Therapeutischen Bereich halten wir vergünstigte Angebote vor, z.
Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L. Über uns Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z.
Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L. Über uns Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z.
(Fach-)HochschulreifeErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Was Du von uns erwarten darfst: Eine Einarbeitung in alle Bereiche sowie die Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben Eine spannende Alternative zum theoretischen Inhalt des StudiumsEin tolles Team aus Studierenden, sodass sich Lerngruppen schnell finden lassenDie Übernahme der StudiengebührEine Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben. Weitere Fragen beantwortet die Schwerbehindertenvertretung unter 0537 721 526 oder 0511 5353 111 Haben wir Dein Interesse geweckt?
(Fach-)HochschulreifeErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Was Du von uns erwarten darfst: Eine Einarbeitung in alle Bereiche sowie die Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben Eine spannende Alternative zum theoretischen Inhalt des StudiumsEin tolles Team aus Studierenden, sodass sich Lerngruppen schnell finden lassenDie Übernahme der StudiengebührEine Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben. Weitere Fragen beantwortet die Schwerbehindertenvertretung unter 05371 721 526 oder 0511 5353 111.
(Fach-)HochschulreifeErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Was Du von uns erwarten darfst: Eine Einarbeitung in alle Bereiche sowie die Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben Eine spannende Alternative zum theoretischen Inhalt des StudiumsEin tolles Team aus Studierenden, sodass sich Lerngruppen schnell finden lassenDie Übernahme der StudiengebührEine Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben. Weitere Fragen beantwortet die Schwerbehindertenvertretung unter 05371 721 526 oder 0511 5353 111.
TV DN Teil B (nach TV-L)Möglichkeit zur aktiven Gestaltung des Schullebens und der SchulentwicklungEin Arbeitgeber der sich auf dem Weg zu einem kollegial geführten Unternehmen (KGU nach Oesterreich/Schröder) befindetZusätzliche betriebliche AltersversorgungIndividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMaßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungVielfältige Rabatte für Mitarbeitende Die Bewerbung von Lehrkräften aus dem Landesdienst ist ausdrücklich erwünscht.
Wir bieten: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen TeamEine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Die Wochenbettstation verfügt über 67 Betten der Klinik für Geburtshilfe Wir bieten: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen TeamEine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
DAS BRINGST DU MIT: Eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz | Nfz-Mechtroniker (m/w/d) oder Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit vorzugsweise Erfahrungen im Bereich Nutzfahrzeuge oder LKW´s aber nicht Bedingung.Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Service-/Wartungstätigkeiten und Reparatur.Kenntnisse in Hydraulik, Elektrik, Motor-/Antriebstechnik sowie Diagnosesystemen.Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie hohe Kundenorientierung.Führerschein Klasse B, idealerweise Führerschein Klasse C/CE - aber nicht Bedingung.Hohe Reisebereitschaft, ca. 80% (Deutschland und BeNeLux) mit Übernachtungen.Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sicherer Umgang mit Kunden runden Dein Profil ab.Gutes Deutsch in Wort und Schrift; optional Englischkenntnisse. expertum GARANTIERT DIR: Einen unbefristetes Arbeitsvertrag mit Branchenzuschlägen TV Metall NRW. Eine gute und intensive Einarbeitung durch Deine neuen Kollegen.Firmenfahrzeug nach erfolgreicher Einarbeitung.Wegezeit = Arbeitszeit Übernahme der Hotelkosten (Du erhälst eine Kundenkreditkarte und bestimmst selber in welchem Hotel Du in Kundennähe übernachtest).Tgl.
Ihre zukünftigen Aufgaben: Oberärztliche Leitung eines ArbeitsbereichesTeilnahme am HintergrunddienstAktive Mitgestaltung der Fort- und Weiterbildungen Hierfür bringen Sie folgende Qualifikationen und Erfahrungen mit: Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psychotherapie oder für Psychosomatische Medizin und PsychotherapieHohes VerantwortungsbewusstseinEngagement, Einsatzfreude und TeamfähigkeitInteresse mitgestalten zu wollengute verhaltenstherapeutische KenntnisseDurch die enge Kooperation mit den lokalen Behinderten-Werkstätten sollten Sie ein Interesse für Menschen mit Behinderungen mitbringen Das Angebot der Klinik umfasst: Vergütung nach Tarifvertrag (TV DN)Leistungsabhängige Zulage30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, KinderzulageZusätzliche betriebliche AltersversorgungMöglichkeiten der fachlichen Weiterentwicklung und Spezialisierung, z.
Die Wochenbettstation verfügt über 67 Betten der Klinik für Geburtshilfe Wir bieten: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Team Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Wir bieten Ihnen: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Team Einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Wir bieten: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Team Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Wir bieten : Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Team Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Ihre Aufgaben: Durchführung und Assistenz von konventionellen und minimalinvasiven thoraxchirurgischen Eingriffen, sowie die prä- und postoperative Patientenversorgung Mitwirkung und Weiterentwicklung des zertifizierten Lungenkrebszentrums Teilnahme an Rufdiensten, Tumorkonferenzen und Sprechstunden Fort- und Weiterbildung der Mitarbeitenden der Abteilung Teilnahme an Lehrveranstaltungen sowie Unterstützung von Forschungsprojekten Übernahme von administrativen und qualitätssichernden Aufgaben Ihr Profil: Motivierte(r) Facharzt/Fachärztin für Thoraxchirurgie Hohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Begeisterung für die Weiterentwicklung eines zukunftsorientierten Fachgebiets Prozessorientiertes und wirtschaftliches Denken Unser Angebot: Attraktive Vergütung nach TV-Ärzte Kerckhoff und 32 Tagen Jahresurlaub Möglichkeit zur Promotion und fachliche Weiterentwicklung Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung Erwerb von Zusatzqualifikationen der Deutschen Gesellschaft für Kardiologie (z.
Approbation als Arzt Interesse an angiologischer und gefäßchirurgischer Diagnostik und Therapie Teamfähigkeit und Flexibilität in einer Abteilung mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Selbstständigkeit und die Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit Interesse an Forschung und Lehre erwünscht Unser Angebot: Attraktive Vergütung nach TV-Ärzte Kerckhoff und 32 Tagen Jahresurlaub Möglichkeit zur Promotion und fachliche Weiterentwicklung Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen für Ihre Zukunftssicherheit Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Kooperation mit dem „pme Familienservice“ (z.
Darauf kannst Du Dich freuen: „DU“-Kultur - angenehme und kollegiale ArbeitsatmosphäreMitarbeiterrabatt - bis zu 35% auf das gesamte SortimentJob-Rad – attraktives Fahrrad-LeasingCorporate Benefits - attraktive Konditionen bei Anbietern aus Bereichen wie Freizeit, Reisen und HobbiesGehalt - mind. 13,90€/ h bzw. nach gültigem Kollektivvertrag Deine neuen wesentlichen Aufgaben sind: Reparatur- und Wartungsarbeiten - selbstständige Bearbeitung an ReisefahrzeugenSondereinbauten - Installation von Solaranlagen, Navigationssystemen, TV-Anlagen usw. Das solltest Du mitbringen: Handwerkliche Fertigkeiten - Erfahrung in Holz, Elektrik, Karosserie, Gas etc.Abgeschlossene Ausbildung - im Handwerk o.ä.Bereitschaft zur Weiterbildung - Interesse, als Caravan-Techniker zu lernen und Spaß am handwerklichen Arbeiten Unsere Mission: alle Camper mit dem besten Zubehör ausstatten!
Wir bieten: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen TeamEine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Wir bieten Ihnen: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen TeamEine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Ein Studium unterstützen wir mit einem Tutorenbüro und einer digitalen Literaturdatenbank.Ein Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung, ein Jobticket und ein vielfältiges Gesundheitsangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.Und das bietet dir unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58.
B. professionelle Begleitung sowie administrative und inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Sitzungen) Bewertung übergeordneter betriebswirtschaftlicher Fragestellungen und Benchmark-Projekten Erstellung von Präsentationen, Analysen und fundierten Entscheidungsgrundlagen für die Kaufmännische Direktion Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Master) im Bereich Gesundheitsökonomie, Gesundheitsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang Grundkenntnisse der Gesundheitsökonomie, insbesondere der ökonomischen und rechtlichen Rahmenbedingungen Erste Berufserfahrung wünschenswert Kompetenz und Erfahrungen in der Steuerung und Durchführung von Projekten von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office Ausgeprägtes dienstleistungsorientiertes und analytisches Denken sowie eine selbstständige Vorgehensweise Hohe soziale und kommunikative Kompetenzen, Zielorientierung, Umsetzungsstärke und Effizient runden Ihr Profil ab Unser Angebot Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, anteilig im Home-Office zu arbeiten Vielseitiges, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem freundlichen und motivierten Team Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen Kontakt Herr Michael Bungarten Kaufmännischer Direktor 0821/400-4101 Bewerbungsfrist Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 22.03.2026 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Dienstbarkeiten, Erbbaurechte)Bewertung eingereichter Verträge und Festlegung von Entgelten unter Berücksichtigung aktueller Markt- und BodenrichtwerteBeratung und Unterstützung der internen Organisationseinheiten zu vertrags- und grundbuchrechtlichen FragestellungenKoordination mit dem Liegenschaftsmanagement bei der Durchführung von Vertragsabschlüssen und RechtsbereinigungenFühren von Verhandlungen und Vertretung von Ansprüchen bei komplexen Sachverhalten im GrundstücksverkehrEntwicklung und Pflege von Preisübersichten sowie Erstellung von Berichten für die Betriebsleitung Ihre Qualifikationen: Abgeschlossene Hochschulausbildung in der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft oder Forstwirtschaft bzw. vergleichbare Kenntnisse und FähigkeitenMehrjährige Berufserfahrung in der LiegenschaftsverwaltungKenntnisse im Vermögens-, Bau-, Grundbuch-, Verkehrs-, Steuerrecht von VorteilHohes Maß an Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und SelbständigkeitKommunikationsstärke, Organisationstalent und VerhandlungsgeschickFahrerlaubnis der Führerscheinklasse B und Selbstfahrbereitschaft Ihre Benefits: Bezahlung auf Grundlage der Entgeltgruppe 11 der Entgeltordnung zum TV-L30 Tage Urlaub sowie 24.12. + 31.12. arbeitsfreiJahressonderzahlungen und leistungebezogene Zulagen möglichBetriebliche Altersvorsorge (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder)Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und mobiles ArbeitenGleitzeitregelung mit ZeiterfassungssystemInteressante Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVielseitige Angebote im Gesundheitsmanagement, Angebote zur Aktivpause und Fitnesstage, talingoEAPModerne und ergonomisch ausgestattete BüroarbeitsplätzeVergünstigtes VBB-Firmenticket für den ÖPNVKostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt vor der Tür, inklusive Ladestation für E-Fahrzeuge, Fahrradgarageuvm.
Ein Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung, ein Jobticket und ein vielfältiges Gesundheitsangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Und das bietet dir unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58.
Kolleg:innen in Weiterbildung Ihr Profil: Facharzt/-ärztin für Anästhesiologie Zusatzbezeichnung Intensivmedizin Erfahrung im Bereich Kardioanästhesie und ECMO-Therapie wäre wünschenswert Promotion wäre wünschenswert Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Patientenorientierte, kommunikative und empathische Persönlichkeit Unser Angebot: Anwendung sämtlicher diagnostischer und therapeutisch invasiver Verfahren der hochkomplexen Intensivmedizin einschließlich der extrakorporalen Herz-Kreislauf-Lungenunterstützung, der transthorakalen und transösophagealen Echokardiographie Attraktive Vergütung nach TV-Ärzte Kerckhoff und 32 Tagen Jahresurlaub Möglichkeit zur Promotion und Habilitation Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung Erwerb von Zusatzqualifikationen der Deutschen Gesellschaft für Kardiologie (z.
Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L. Über uns Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z.
Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L. Über uns Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z.
Körperpflege, hauswirtschaftliche Tätigkeiten, Mahlzeiten reichen) Mobilisation sowie Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Tätigkeiten Gespräche mit Patienten und Angehörigen Dokumentation der Pflegemaßnahmen Wir wünschen uns: Ausbildung als Altenpflegehelfer/-in, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/-in, Pflegeassistent/-in oder Erfahrung im Rettungsdienst Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Führerschein Klasse B Freude am Umgang mit hilfebedürftigen Menschen, Teamgeist und Zuverlässigkeit Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach TV KB (Tarifvertrag für kirchliche Beschäftigte), 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) Perspektive: Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten eigenständig einbringen und weiterentwickeln können Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Mobilität: Fahrradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Vielfalt bereichert uns!
Wir bieten Ihnen einen attraktiven Rotationsplan über Normalstation, Stroke Unit, Wach-/Intensivstation sowie alle Funktionsbereiche einen definierten Weiterbildungsplan Rotationsmöglichkeit in die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie die Möglichkeit der Erlangung der DGKN-Zertifikate Ultraschall, EEG, EP und EMG Attraktive Arbeitszeitregelungen mit geplantem Freizeitausgleich Regelmäßige Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen (u. a. Doppler-Kurse, DGN-Kongresse) Entgelt nach dem TV-Ärzte/VKA, einschließlich einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung Konzentration auf ärztliche Tätigkeiten durch Einsatz von engagierten Medizinischen Dokumentationsassistentinnen, Arzthelferinnen, Stationsassistentinnen, Case Managerin und klinischen Pharmazeuten zur umfassenden Unterstützung und Entlastung bei z.B. administrativen Tätigkeiten Universitätsmedizin Marburg – Campus Fulda Unterstützung bei der Wohnungssuche (alternatives Übergangsangebot, z.
Wir bieten: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen TeamEine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Wir bieten: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Team Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Körperpflege, hauswirtschaftliche Tätigkeiten, Mahlzeiten reichen) Mobilisation sowie Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Tätigkeiten Gespräche mit Patienten und Angehörigen Dokumentation der Pflegemaßnahmen Wir wünschen uns: Ausbildung als Altenpflegehelfer/-in, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/-in, Pflegeassistent/-in oder Erfahrung im Rettungsdienst Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Führerschein Klasse B Freude am Umgang mit hilfebedürftigen Menschen, Teamgeist und Zuverlässigkeit Wir bieten Ihnen: Sicherheit : Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach TV KB (Tarifvertrag für kirchliche Beschäftigte), 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) Perspektive : Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten eigenständig einbringen und weiterentwickeln können Wissensfluss : Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexibilität : Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft : Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Mobilität : Fahrradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Vielfalt bereichert uns!
Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: Attraktive Vergütung nach TV-Ärzte Kerckhoff und 32 Tagen Jahresurlaub Möglichkeit zur Promotion und fachliche Weiterentwicklung Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung Erwerb von Zusatzqualifikationen der Deutschen Gesellschaft für Kardiologie (z.
Ihre Aufgaben: Einbindung in die Patientenversorgung der kardiologischen Rehaklinik sowie im Liaison- und Konsiliardienst der Akutkliniken der Kerckhoff-Klinik Die Tätigkeit findet mit primär somatisch erkrankten Erwachsenen statt Weitere Mitgestaltung im Bereich der Psychoonkologie und Rheumatologie Durchführung von Einzel- und Gruppentherapie Mitwirkung bei administrativen und qualitätssichernden Auf gaben Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit deutscher Approbation oder Berufserlaubnis Vorzugsweise eine abgeschlossene oder fortgeschrittene Weiterbildung zur/m Fachärztin/arzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Psychiatrie und Psychotherapie Kenntnisse in der Psychodiagnostik, Indikationsstellung und Psychotherapie sowie in Krankheitsbewältigung und Krisenintervention Kompetenzen in der Kommunikation für die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team Ein hohes Maß an Empathie und menschlich-sozialer Kompetenz Begeisterungsfähigkeit, Engagement und Teamgeist Bereitschaft zu wissenschaftlichem Arbeiten, Flexibilität und ein offener Umgang im Team Unser Angebot: Attraktive Vergütung nach TV-Ärzte Kerckhoff und 32 Tagen Jahresurlaub Möglichkeit zur Promotion und fachliche Weiterentwicklung Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung Erwerb von Zusatzqualifikationen der Deutschen Gesellschaft für Kardiologie (z.
In unseren vier Kitas in Düsseldorf begleiten wir Kinder mit und ohne Förderbedarf gemeinsam – mit Zeit, Teamgeist und viel Raum für eigene Ideen. Darauf können Sie sich freuen Vergütung nach E-TV Parität NRW (ca. 3500 - 3995€ brutto/Monat ) + Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge und Mobilitätszuschuss Firmenfitness mit dem EGYM Wellpass – Sport, Wellness & Entspannung inklusive Mitarbeiter-Rabatte (Corporate Benefits) 30 Tage Urlaub + ein zusätzlicher freier Tag Ihre Aufgaben – mit Herz und Kompetenz Individuelle Begleitung und Förderung der Kinder Umsetzung von Erziehungs- und Bildungsaufgaben mit Kreativität und Verantwortung Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten (z.
Körperpflege, hauswirtschaftliche Tätigkeiten, Mahlzeiten reichen) Mobilisation sowie Durchführung von grund- und behandlungspflegerischen Tätigkeiten Gespräche mit Patienten und Angehörigen Dokumentation der Pflegemaßnahmen Wir wünschen uns: Ausbildung als Altenpflegehelfer , Gesundheits- und Krankenpflegehelfer, Pflegeassistent (m/w/d) oder Erfahrung im Rettungsdienst Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Führerschein Klasse B Freude am Umgang mit hilfebedürftigen Menschen, Teamgeist und Zuverlässigkeit Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach TV KB (Tarifvertrag für kirchliche Beschäftigte), 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Mobilität: Fahrradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Vielfalt bereichert uns!
Markus Hoffmann, Werkstattleitung, Tel.: 0751 7601-2843. Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik.
Wir bieten: Eine strukturierte Einarbeitung sowie die Unterstützung durch ein erfahrenes Team sorgen dafür, dass Sie schnell in Ihre neue Aufgabe hineinwachsenDie Möglichkeit der Fort- Weiterbildungen und Zusatzqualifikationen in der Pflege bei uns zu erwerbenVerlässliche Dienstpläne mit einer Vorlaufzeit von vier WochenEin Ausfallmanagement bei personellen Engpässen und wenn Sie doch kurzfristig aus dem Frei einspringen, erhalten Sie eine Extra-Zahlung von 100/120 €Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std. in der 5 Tage Woche31 Tage Urlaub, plus 7 Tage zusätzlich ab dem 58.
Wir bieten: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen TeamEine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen KinderzulageVollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit der Hälfte der regelmäßigen Wochenarbeitszeit. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L. Über uns Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z.
WIR BIETEN IHNEN Einstiegsstundenlöhne von 18,- bis 20,- €, je nach Qualifikation und Berufserfahrung mit Steigerung auf bis zu 26,23 € (EG 04 TV BZ Chemie) Gelegenheit sich bei einem der weltweit führenden Pharmakonzerne zu etablieren Beste Arbeitsbedingungen und gründliche Einarbeitung Attraktive und übertarifliche Vergütung nach Tarifvertrag BZ Chemie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit Tarifliche Lohnerhöhung nach kürzester Zeit Umfassende Beratung, gezielte Betreuung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Prämien für das Anwerben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) Zulagen: 25 % für Nachtarbeit, 50 % für Sonntage, 100 % an Feiertagen IHRE AUFGABEN Bedienung und Überwachung automatisierter Verpackungsanlagen im Bereich der Herstellung fester Arzneiformen Vorbereitung von Produktionslinien und Unterstützung beim Rüsten, zum Beispiel durch den Wechsel von Formatteilen und die Durchführung von Reinigungen Durchführung von Prüfungen und Kontrollmaßnahmen während des laufenden Produktionsprozesses Identifikation von Störungen, Behebung kleinerer Störung oder ggf.
Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit der Hälfte der regelmäßigen Wochenarbeitszeit. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L. Über uns Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z.
WIR BIETEN IHNEN Hohe Chancen zur Übernahme in eine Festanstellung durch unseren Kunden Attraktive, übertarifliche Vergütung nach DGB-Tarifvertrag Tarifliche Lohnerhöhung bereits nach kurzer Zeit gemäß TV BZ Steuerfreie Spesen für mehr Netto vom Brutto Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Zugang zu erstklassigen Kontakten bei renommierten Unternehmen Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, Urlaubsgewährung bereits während der Probezeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld für eine finanzielle Anerkennung Persönliche Betreuung und umfassende Beratung, stets an Ihrer Seite Individuelle Weiterbildungsangebote und gezielte Betreuung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Attraktive Prämienzahlung für die erfolgreiche Empfehlung neuer Kollegen Exklusive Sonderangebote durch Corporate Benefits bei einer Vielzahl von Top-Marken und Dienstleistungen IHRE AUFGABEN Montage von Brandschutzsystemen gemäß entsprechender Zulassung Installation von Kabel-, Rohr- und Kombiabschottungen im industriellen Umfeld Verschließen von Mauerwerksdurchbrüchen und Gebäudefugen Gewissenhafte Dokumentation der ausgeführten Brandschutzarbeiten IHR PROFIL Eine abgeschlossene, handwerkliche Berufsausbildung wie z.
Verstärken Sie unsere Bauleitung in Mayen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) Unbefristet; Vollzeit Ihre Aufgaben Realisierung von Baumaßnahmen über alle Leistungsphasen der HOAI , insbesondere: Planung, Durchführung und Bauüberwachung von großen und kleinen Neu- und Umbaumaßnahmen sowie Bauunterhalts- und Modernisierungsmaßnahmen in interdisziplinären Teams Koordination und Qualitätskontrolle von beauftragten Architektur- und Ingenieurbüros Erstellung von Leistungsverzeichnissen Vorbereitung und Mitwirkung bei der Vergabe nach öffentlichem Vergaberecht Übernahme von Projektleitertätigkeiten nach angemessener Einarbeitungszeit Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil Abhängig vom Einsatzbereich, die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Fahrerlaubnis Klasse B Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit Unsere Benefits Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 51.464 € bis 60.512 € brutto/Jahr) KO 15/26 19.04.2026 über unser Bewerbungsformular Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Monika Lenz: Telefon 0261/9701-310 oder E-Mail an personal.koblenz@lbb.rlp.de Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre Unterlagen unverzüglich gelöscht (Art. 17 DSGVO).