Vergütung (TV-L) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Verbeamtung möglich. Für Beamte besteht
Marburg – Campus Fulda) Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der klinischen Schwerpunkte in Anästhesiologie – Intensivmedizin – Notfallmedizin – Schmerztherapie (AINS) Entgelt nach dem TV-Ärzte/VKA
- und Weiterbildungen Ein Entgelt nach dem TV-Ärzte/VKA, einschließlich einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung Attraktive Arbeitszeitregelungen /-modelle unter Beachtung des Arbeitszeitgesetzes Medizinische
/in (DVO) Bereitstellung jährlicher Fort- und Weiterbildungsbudgets durch den Arbeitgeber Regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildung Entgelt nach der Entgeltgruppe IV TV-Ärzte/VKA
mit Bereitstellung digitaler Ressourcen (online Zeitschriften, E-Recherche u. a.) Entgelt nach dem TV-Ärzte/VKA, einschließlich einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung und Beteiligung
könnenAttraktive Zusatzangebote des öffentlichen Dienstes sowie die Bezahlung nach TV-Ärzte/VKABetriebliche Altersvorsorge, um im Ruhestand bestmöglich abgesichert zu seinDas vergünstige Angebot herzhafter
Fortbildungsmöglichkeiten in einer großen Universitätsklinik und vielfältige chirurgisch-akademische Karrierewege Vergütung nach dem TV-Ärzte an Universitätskliniken mit attraktiven Sozialleistungen und zusätzlicher
Exzellente Fortbildungsmöglichkeiten in einer großen Universitätsklinik Möglichkeit zur Promotion und Habilitation Vergütung nach dem TV-Ärzte an Universitätskliniken mit attraktiven Sozialleistungen
Beschäftigungsbedingungen und Vergütung richten sich nach dem TV-Ärzte/VKA. Weiterbildungen Die Knappschaft Kliniken sind ein exzellenter und verlässlicher Partner, der Sie umfangreich im Rahmen der Facharztweiterbildung
von diagnostischen Maßnahmen (Sonographie/Punktion) und Treffen von therapeutischen Entscheidungen Das bieten wir Ihnen Entgeltgruppe II TV-Ärzte / VKA Die Bezahlung erfolgt in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA
unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit30 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr 7 zusätzliche freie Tagebetriebliche
FortbildungenWeitere Vorteile wie Jobticket, Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und betriebliches Gesundheitsmanagement Gehaltsinformationen Sie erhalten eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA, ergänzt
nach den Regelungen für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), zzgl. Jahressonderzahlung und betrieblicherBetriebliche AltersversorgungHome Office nach RückspracheMöglichkeit der gezielten Fort
mit digitalen Medien und gängigen EDV-Programmen sind Sie routiniert und aufgeschlossen Wir bieten Ihnen Faire Bezahlung: Entgeltgruppe 15 (TV-DRV Bund), die weitere Einstufung erfolgt individuell
Die Formulierung von Stellenbeschreibungen und -bewertungen nach der Entgeltordnung des TV-L Die administrative Koordination und Organisation von Maßnahmen zur Fort- und Weiterbildung Ergänzt von verschiedenen HR
. es stehen klinikeigene Appartements zur Verfügung Gehaltsinformationen Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte an Universitätskliniken (TV-Ärzte), betriebliche Altersvorsorge (VBL
Am Hochschulbüro für Internationales ist eine Stelle für die Erasmus+ Hochschulkoordination (m/w/d) (EntgGr. 13 TV-L; 100 %) zum 01.07.2024 zu besetzen. Die Stelle ist bis zum 30.04.2028 befristet
An der Leibniz Universität Hannover sind mehrere Dienstposten als Sachbearbeitung (m/w/d) in der Personalverwaltung – BesGr. A10 NBesO / EntgGr. 10 TV-L - zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Am Institut für Geobotanik/IGPS - Abt. Phytomedizin - ist eine Stelle als Gärtnerin oder Gärtner (m/w/d) (EntgGr. 8 TV-L, 20 Stunden/Woche) zum 01.08.2024 zu besetzen. Die Stelle ist im Rahmen
In der zentralen Einrichtung Leibniz Universität IT Services ist eine Stelle als Beschäftigte oder Beschäftigter (m/w/d) im Identitäts- und Accessmanagement (IAM) (EntgGr. 13 TV-L, 100
einer Energiekostenbudgetierung (EntgGr. 13 TV-L, 100 %) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Stelle ist zu jeweils 50 % der vertraglich vereinbarten Arbeitszeit im Green Office und im Dezernat 3 – Gebäudemanagement
Tarifliche Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung
Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes zzgl. leistungsorientierter Vergütungskomponente Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK
im Fachgebiet Neurologie Möglichkeit, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes Zusätzliche
, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte
sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben ##4## Bei uns erwartet Sie... eine attraktive TV-L-Vergütung
und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben ##4## Bei uns erwartet Sie... eine attraktive TV-L-Vergütung mit überdurchschnittlichen
können Attraktive Zusatzangebote des öffentlichen Dienstes sowie die Bezahlung nach TV-Ärzte/VKA Betriebliche Altersvorsorge, um im Ruhestand bestmöglich abgesichert zu sein Das vergünstige Angebot herzhafter
Weitere Vorteile wie Jobticket, Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und betriebliches Gesundheitsmanagement Gehaltsinformationen Sie erhalten eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA, ergänzt
Die Formulierung von Stellenbeschreibungen und -bewertungen nach der Entgeltordnung des TV-L Die administrative Koordination und Organisation von Maßnahmen zur Fort- und Weiterbildung Ergänzt von verschiedenen HR
. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 10. Über uns Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären
der persönlichen Voraussetzungen bis max. Entgeltgruppe 13 TV‑L. Dienstort ist Villingen-Schwenningen. Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Aufgaben an den anderen Standorten wird erwartet. Der Aufgabenbereich
werden Umzugskosten werden übernommen bzw. es stehen klinikeigene Appartements zur Verfügung Gehaltsinformationen Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte an Universitätskliniken (TV-Ärzte), betriebliche
Die attraktive Vergütung, vergleichbar TV-Ärzte, erfolgt nach AVR/Caritas zuzüglich variabler Anteile. Individuelle Berufserfahrung findet Berücksichtigung. Eine betriebliche Altersversorgung sowie
Tarifliche Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung
Zusatzbezeichnungen, u. a. Allergologie, Dermatohistologie, Medikamentöse Tumortherapie, Phlebologie Möglichkeit, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV
, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte
im Fachgebiet Neurologie Möglichkeit, die Klinik im Rahmen einer vorherigen Hospitation näher kennenzulernen Tarifliche Vergütung nach dem TV Ärzte Universitätskliniken des Marburger Bundes Zusätzliche
Im Präsidialbüro der Universität Osnabrück ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sekretär*in der Vizepräsident*innen (m/w/d) (Entgeltgruppe 6 TV-L, 100%) unbefristet zu besetzen
eine leistungsstarke und moderne Infrastruktur zur Verfügung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung durch eine*n Prozessmanager*in Identity and Access Management (m/w/d) (Entgeltgruppe 13 TV-L, 50
der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Promotionsmöglichkeit besteht. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV
. Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit EG 10. Über uns Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären
der persönlichen Voraussetzungen bis max. Entgeltgruppe 13 TV‑L. Dienstort ist Villingen-Schwenningen. Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Aufgaben an den anderen Standorten wird erwartet. Der Aufgabenbereich
und ausgeprägtes Engagement Wir bieten Ihnen unbefristetes Arbeitsverhältnis Vergütung nach TV-L, 31 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf 9 zusätzliche Urlaubstage durch Schichtbetrieb (max. 40 Urlaubstage
eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes flexible Arbeitszeiten Vergütung nach TV-Ärzte ZfP (analog Unikliniken) gezielte Förderung Ihrer weiteren Fach- und Führungslaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres
eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes, flexible Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche, Vergütung nach TV-Ärzte ZfP (analog Unikliniken) die gezielte Förderung Ihrer weiteren Fach- und Führungslaufbahn
mit breiter Akzeptanz bei Patient:innen und Zuweisern (m/w/d) Eine der Position angemessene Vergütung auf Grundlage der Grundvergütung nach EG IV TV-Ärzte/VKA. Hinzu kommen die Zulagen bzw. Sozialleistungen
von diagnostischen Maßnahmen (Sonographie/Punktion) und Treffen von therapeutischen Entscheidungen Das bieten wir Ihnen Entgeltgruppe II TV-Ärzte / VKA Die Bezahlung erfolgt in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA
mit optimaler Verkehrsanbindung Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 30 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58
Im Präsidialbüro der Universität Osnabrück ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sekretär*in der Vizepräsident*innen (m/w/d) (Entgeltgruppe 6 TV-L, 100%) unbefristet zu besetzen. Lebendig